发放职工福利分录(公司发放员工补贴款怎么写会计分录)

• 1、发放职工福利分录，公司发放员工补贴款怎么写会计分录？
• 2、其中生产工人车间管理人员福利部门怎么做分录？
• 3、请问用原材料和库存商品给员工发放福利的会计分录怎么写？
• 4、春节福利发现金怎么入账？

1、发放职工福利分录，公司发放员工补贴款怎么写会计分录？

单位发放给职工的补贴，应计入应付职工薪酬科目，会计分录为：

借：应付职工薪酬

贷：库存现金/银行存款

应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出。

扩展资料：

职工薪酬包括：职工工资、奖金、津贴和补贴；

职工福利费；

医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；

住房公积金；

工会经费和职工教育经费；非货币性福利；

因解除与职工的劳动关系给予的补偿；

其他与获得职工提供的服务相关的支出。

参考资料：

2、其中生产工人车间管理人员福利部门怎么做分录？

会计分录： 借：生产成本-福利费 （生产工人） 借：制造费用-福利费（车间管理人员） 借：管理费用-福利费（福利部门） 贷：应付职工薪酬-职工工资

一、本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

二、本科目应当按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。

3、请问用原材料和库存商品给员工发放福利的会计分录怎么写？

借:管理费用、营业费用等（或应付福利费） 贷：库存商品 贷：原材料 贷：应文税金－增值税（进项税额转出）。

4、春节福利发现金怎么入账？

先把公司福利类型分开，如果是发放现金，准备发放时会计分录可以做成借：管理费用——职工福利 贷：应付职工薪酬

现金发送完之后的会计分录可以做成借：应付职工薪酬 贷：库存现金

如果是发的一些日用品和生活用品，做账的话就可以做成借：管理费用-职工福利 贷：库存现金/银行存款。

还有一种情况是春节福利发的既不是现金，也不是生活用品或日用品，而是发的购物卡。作为公司会计这时需要怎么做账呢？在公司购买这些购物卡时作账可做成借预付账款——购物卡 贷：银行存款/库存现金

当这些购物卡发给员工时需要做账借：应付职工薪酬——福利费 贷：预付账款

以上这几种都是会计人员经常遇到的关于公司发福利的一些会计分录。这些主要是针对公司员工所做的账务处理。慢慢的积累经验，新手会计也可以熟练作账的。