劳务报酬个人所得税器，劳务报酬计算器2021？
劳务报酬计算器的具体公式和标准会根据不同国家或地区的劳动法规有所不同。以下是一个简单的劳务报酬计算器示例，你可以根据自己所在地区的法律法规来进行调整：1. 首先确定每小时的劳务报酬标准。这通常是由当地劳动部门或政府规定的最低工资标准，也可以根据实际情况与雇主商议确定。假设每小时劳务报酬标准为10美元。2. 确定每月工作的小时数。假设每个月工作160小时。3. 计算劳务报酬总额。劳务报酬总额 = 每小时劳务报酬标准 × 每月工作的小时数。在这个例子中，劳务报酬总额 = 10美元/小时 × 160小时 = 1600美元。请注意，以上只是一个示例计算器，具体的劳务报酬计算可能会有更多因素的考虑，如税收、加班工资、附加福利等，建议你在实际操作中参考当地的劳动法规以及专业人士的建议。
为什么有人说今年年底前发比明年发合适？
“喜提”年终奖，个人所得税怎么缴？“选错”个税计算方法，又该怎么办？今天，税点点就跟大家聊一聊这方面的话题。
（一）2020年年终奖扣税政策，有何规定？
根据《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》（财税〔2018〕164号）规定，在2021年12月31日前，年终奖计税方式有两种选择：
（1）单独计税
以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额，按照按月换算后的综合所得税率表，确定适用税率和速算扣除数，单独计算纳税。
计算公式为：
全年一次性奖金应纳税额＝全年一次性奖金收入×适用税率－速算扣除数。
（2）并入综合所得计税
所谓“综合所得计税”，是对纳税人个人的各种应税综合所得（如工薪收入、劳务报酬、稿酬、特许权使用费收入等），按照综合所得年度税率表确定适用税率及速算扣除数进行计算纳税。
计算公式为：
全年合计应缴纳个税=（综合所得收入额+全年一次性奖金收入-60000元-“三险一金”等专项扣除-子女教育等专项附加扣除-依法确定的其他扣除-捐赠）×适用税率-速算扣除数
税点点表示，2020年发放的年终奖，仍在政策过渡期内，所以，目前年终奖计税仍是“二选一”。
值得一提的是，由于“单独计税”仅仅算了年终奖缴税金额，而全年合计应缴纳个税还需要综合所得应纳税额，所以，税点点再为大家介绍一下它的计算公式：
综合所得应纳税额=（综合所得收入额-60000元-“三险一金”等专项扣除-子女教育等专项附加扣除-依法确定的其他扣除-捐赠）×适用税率-速算扣除数
换句话说，选择“单独计税”的，全年合计应缴纳个税=全年一次性奖金应纳税额+综合所得应纳税额
（二）年终奖计税方式，是纳税人自己定还是扣缴单位定？
据了解，纳税人可以自行判断是否将全年一次性奖金并入综合所得计税，扣缴单位在发放奖金时也可以注意把握。
简单来说，纳税人自己定，或者扣缴单位定，皆可！
有纳税人问税点点：为什么自己的年终奖“不知不觉”就缴税了？
原因很简单，你的年终奖计税方式由单位会计来定的，你要是不放心，也可以向单位会计咨询一下：选的哪种计税方式！
据了解，大部分扣缴单位“偏爱”——单独计税！
因为单独计税，比较简单，在计算税款时，不用减除基本减除额（起征点）、“三险一金”等专项扣除、六项专项附加扣除等。
而综合所得计税，需要“操心”的东西太多，例如：专项扣除、专项附加扣除、捐赠等。
（三）年终奖个税计算，哪种方式更划算？
一般来说，中低收入者选择“综合所得计税”更划算，而高收入者选择“单独计税”更划算。
一些纳税人非要“逼死”税点点，让税点点给出一个具体的“收入金额”，多低的收入算“低”，多高的收入算“高”？
在此，税点点建议纳税人赶紧点开“税点点计算器”，算综合所得、算年终奖，都可以。
人活于世，谁都不容易！与其“逼死”税点点，不如按按计算器。
特别提醒一下：不管是纳税人，还是扣缴单位，如果选择“单独计税”，要留意6个“临界点”。
分别是：3.6万元、14.4万元、30万元、42万元、66万元、96万元。
比如，发放3.6万元年终奖，个税需要缴纳36000×3%=1080元，到手34920元。如果多发一元，也就是发放36001元年终奖，个税需要缴纳36001×10%-210=3390.1元，到手32610.9元。多发一元年终奖，到手收入反而少了2309.1元。
对纳税人来说，如果发现自己的年终奖在“临界点”，可以跟单位会计协商一下解决办法。
对扣缴单位来说，如果发现员工的年终奖在“临界点”，请提前告知该员工计税方式。
（四）选择年终奖计税方式，需要注意什么？
注意点一：“单独计税”，一年只允许采用一次
如果部分单位分2次或2次以上给员工发放年终奖，按相关规定，只有其中1次可以使用全年一次性奖金“单独计税”的方式计税，其他年终奖（奖金）则须计入当月工资薪金所得，计算个税。
因此，纳税人在选择缴纳年终奖个税计算方式时，应提前做好税务筹划。
注意点二：“单独计税”，对奖金名目有要求
根据《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》（国税发〔2005〕9号）第五条规定：
雇员取得除全年一次性奖金以外的其它各种名目奖金，如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等，一律与当月工资、薪金收入合并，按税法规定缴纳个人所得税。
这意味着：半年奖、季度奖、加班奖等不能作为全年一次性奖金，不可以参照单独计算全年一次性奖金的计税办法来计算缴纳个税。
注意点三：选错计税方式不要怕，汇算清缴可退税
对于有“选择困难症”的纳税人来说，非常害怕因选错计税方式，导致税负增加，在此，税点点分享一条好消息！
国家税务总局已经“喊话”：如果纳税人“选错”了计税方式，或者代扣代缴义务人使用了另一种方式进行扣税，导致增加了职工税负，则可在次年的汇算清缴中，获得退税。
换句话说，如果纳税人2020年取得的年终奖，因计税方式选择不佳，导致个税多缴，那么，在2021年3月至6月办理年度综合所得汇算清缴时，申请退税即可！
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2022个人收入21万退税多少？
根据2018年的新税法，计算退税需要先扣除起征点。目前个人所得税的全国统一起征点为5000元，即个人所得税的税前工资收入必须达到5000元才需要缴纳个人所得税。因此，21万的收入减去起征点后为16万。根据2018年的税率表，16万的收入应缴纳个人所得税为14,010元。然而，个人所得税还可以扣除一些个人所得税专项扣除项，例如子女教育、住房租金等。如果你有扣除项，可以根据实际情况在税局申报之后再进行退税。因此，具体退税金额需要结合个人情况来计算。总之，一个人收入21万，应该需要缴纳个人所得税14,010元。如果有专项扣除项，可以在税局申报后再计算退税金额。
扣除社保之后到手3400的工资算不算低？
我是岭南通途，我来回答！
每月月薪3900，扣除社保之后到手3400的工资算不算低？这个工资在全国大部分地区属于正常水平，不算是低的工资了！
单位能够给你缴纳社保，说明你们单位还是比较正规的，大部分的私营企业，都是不会给员工缴纳社保的，如果你是在小地方工作，那么我建议你好好珍惜这份工作！今天我们就这个话题一起交流一下！
一、大部分一般地区，工资3000-6000是常态，很少月薪过万的工作我自己是长期从事人力资源工作的，对于工资待遇的情况还是比较了解的，我个人认为，除去少数发达的地区以外，全国其他大部分的一般地区，其实大部分人的工资都是在3000~6000块钱左右，这个才是真正的常态，其实能够在一般地区找到月薪过万的工作是很少的。
我们在平时浏览新闻或者是看视频的时候，总看到很多人的月薪好像是好几万，甚至有的人年薪是几百万，搞得自己很不好意思，因为自己的工资也就是几千块钱，其实我个人认为完全没有必要，因为这些新闻或者是视频，绝大多数都是虚构的。
尤其是对于一些自己学历并不是太高，同时能力也不是特别强的人，想要找到月薪过万的工作就更难了，绝大部分人可能也就是在工厂里面打工而已，在一般的工厂里面打工，怎么可能给你开到月薪过万的工资呢？
哪怕你是在一线城市的流水线上面工作，其实很多人的工资也就是六七千块钱，都已经顶天了，并且这个工资还是你自己加班加点才能够拿到的，真的是不可能给你开到过万的工资，如果过万的工资，那基本上就是要你24小时都要干活的那种，会对你身体造成非常大的损害。
二、想要月薪过万，学历和能力都很重要如果你自己想要找到一份月薪过万的工作，那么我个人认为学历和能力两个都是非常重要的，都是不可或缺的，甚至你在哪里工作也很重要。
在刚才我也说了，如果你是在一般的地区工作，那么想要找到一份月薪过万的工作还是存在很大的难度的，但是如果你自己学历和能力足够，那么也不是说没有希望。
如果你自己的学历和能力确实很强，那么我个人更加推荐你到经济发展非常好的地方去工作，因为在这些地方，有比较多的工作机会，也能够展现你自己的学历和能力，也能够拿到更高的工资。
我认识的一个本科毕业的朋友，他是国内非常著名的大学毕业的，他大学毕业以后，先是在北京工作了几年，最后又到深圳工作了几年，现在在it行业已经工作了十几年的时间了，现在他每个月的月薪都已经超过了10万，可以说他已经算是功成名就的人了。
所以在一线城市经济发达的地区，真的是机会非常多，现在我这个朋友，他在深圳已经买了一套180平的大房子，可以说就这一套房子，是很多人奋斗一辈子都买不起的。
三、月薪3900，在我所在的地区已经比事业编工资还高了其实你能够每个月拿到工资3900，扣完社保以后还有3400，这个待遇在全国很多地方都算是不错的工资待遇了，最起码比我所在的地区大部分的岗位，都要好不少。
我所在的地区是属于经济发展比较落后的地区，各方面的待遇保障都不算是特别好，在体制内工作的人员，他们的工资待遇也不是特别高。
在我所在地区，公务员每个月到手的钱也就是3500~3900左右，同时事业编的岗位的工资就更低了，每个月基本上是在2300~2500块钱。
你能够每个月拿到3900，同时扣掉社保，还有3400，这个工资其实真的比我所在地区事业编就好很多，如果年底还能够拿到一定的绩效和奖金，那么就要比我所在地区的公务员还要好了。
如果是在我所在的地区的一些工厂里面打工，或者是在事业单位或者公务员单位做一些合同工的工作，那么工资待遇更低，我所在地区打工的人或者是合同工，每个月到手的钱超过2000块的都不多，当然在合同工的岗位上面工作，我们这边都是给他缴纳社保的，这一点确实还是非常不错的。
四、在经济发达的地区工资高，但是生活成本也高在刚才我也介绍了一个，在一线城市工作的朋友，他的工资待遇确实是很高，但是他在一线城市工作却是生活成本也很大。
我这个朋友，他是自己运气比较好，同时能力也比较强，选对了行业才能够做到月薪10万以上，才能够在深圳买起180平的大房子。
但是对于绝大多数现在进入一线城市工作的朋友已经非常不友好了，绝大多数人在一线城市奋斗一辈子，也许都买不起一套房。
现在在一线城市的房价，基本上都普遍在4万~6万了，这还是在比较偏的地方，如果是在核心地段，那么每平米十几万都是很正常的事情，试问一下，对于绝大多数的家庭来说，有几个家庭能够买得起这么贵的房子？
同时在一线城市里面工作，各方面的生活成本也是很高的，包括你家庭的一些开支，教育的成本等等，如果你自己没有一定的实力，想要在一线城市里面扎根，真的太难了，就一套房子就把人给搞得非常难受。
五、我认识的一些初中毕业的朋友，去打工普遍工资不高我自己也是长期从事人力资源工作的，认识了不少初中毕业就去外面打工的朋友，这些朋友在外面打工了很长的时间，有的人是十几年，甚至是接近30年的时间了，大部分人的工资其实真的也就是在3000~6000块钱徘徊。
我们这边很多的打工人，都愿意到珠三角去打工，但是在珠三角这么发达的地区，他们拿到的工资也不高，低一点可能也就是三千多，高一点的可能也就是接近6000块钱而已。
想要突破这个屏障，对于初中毕业的人来说真的是太难了，基本上没有这个希望，除非你自己后面学习到了非常好的技术和技能，才有可能突破这个屏障。
所以在这里我也激励一下年轻人，那就是如果你自己想未来过上更好的生活，想要未来得到更高的工资，那么我个人建议真的要好好读书，因为读书是你最容易成功的道路，同时读书也能够让你以后找到更好的工作，能够拿到更高的薪水。
如果你是本科毕业，那么找一份年薪10万的工作不是太大的问题，如果你是硕士毕业，那么年薪15~20万也不是太大的问题，如果你能够博士毕业，那么年薪30万只是你的起点，未来年薪百万也是可以有想象的空间的。
如果你自己还在学校读书，还是一个青年人，那么我建议你真的要好好珍惜读书的时光，如果你错过了这一个机会，那么很多人，尤其是对于很多普通人来说，想要改变自己的命运，真的是太难，太难，太难了。
在我的主页当中发表了很多关于这方面的小知识和科普文章，有兴趣的朋友可以到我的主页当中翻看一下，看完以后我相信会对你有非常大的帮助。
以上是本人对这个问题的看法和理解，希望能够帮助到更多有需要的人。
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如果大家有想问的问题，也可以在评论区留言讨论，我会根据实际情况选择一些问题进行专门发文回答。
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