考会计从业资格证书，会计专业怎么考事业单位会计？
首先，留意各地方的事业单位招聘信息，留意招考会计专业的岗位，符合条件的可以报考，报名审核通过参加事业单位招聘考试。二是现在大多数事业单位招聘要求本科及以上学历，学历要求得符合，而且岗位会有资格要求，比如以前要求有会计从业资格证（现在已取消），现在可能要初级证书，或者要求有几年财务相关工作经验。
其次，报考的是会计专业，进单位不一定做会计专业的事情，进单位需要服从领导安排，领导安排在哪个岗位就在哪个岗位。所以，即使考上了也不一定做会计岗位。如果安排在会计岗位最好，不是的话，也不要纠结，先做好本职工作，然后找机会再向会计岗位努力。
最后，每个单位的会计都是比较忙的，如果做了会计，一定要认真细致。对忙碌要有心理准备。
会计从业资格证取消后？
一、会计继续教育改为“会计专业资格继续教育”
随着会计证的取消，会计专业技术资格备受热捧，大家也将初级会计职称默认为入行门槛了，会计继续教育以后会改革为会计专业资格继续教育。
根据财政部2017年度会计专业资格报名数据，今年全国会计专业技术初级资格考试报名人数达187万，较2016年增长了近30%，有的地区增长甚至超过了80%;中、高级资格考试报名人数也有较多增长，其中，中级资格考试报名人数达到110万，较2016年增长了28%，高级资格考试报名人数也达到了5万余人，较2016年增长了35%。可见越来越多的会计人员参加职称考试，如何完善对这个人群的继续教育十分重要。
另外，4月初人力资源和社会保障部也发布了通知：会计专业技术资格实行定期登记制度。资格证书每3年登记一次。持证者应按规定到当地人社、财政部门指定的办事机构办理登记手续。
这些信息说明了2个问题：
会计专业技术资格登记会跟继续教育挂钩，是否完成继续教育会成为办理登记的首要检查项目。
会计专业资格继续教育可能会针对初级、中级、高级专业资格采用分层的方式进行继续教育，针对性更强，效果更好。
二、继续教育将落到实处，避免鸡肋
随着会计证的取消，很多人呼吁也取消继续教育，理由如下：
现如今的继续教育流于形式，不实用;
继续教育浪费钱，而没有实际的价值;
学习方式有问题，不用用于实际工作中;
针对性不强，不能因材施教，毕竟每个人的工作水平不一样，不能一概而论。
据悉，继续教育的内容仍将保留在修订后的《会计法》中，具有法律效力。但会计人员对于继续教育的普遍差评，相关部门海慧寺要反思一下的。
当然，如果继续教育能够落到实处，给会计人员带来切身的利益，让刚拿到专业资格证书的会计人员顺利的适应从理论到实践的会计岗位工作，才是继续教育的初衷。相信如果相关部门能够将继续教育做到这一点，会计人员对于继续教育也会很欢迎的。
三、继续教育应“认岗不认人”
会计是一项专业性很强，需要时刻关注相关知识、政策、法规等更新很快的信息，而继续教育对于引导会计人员更新知识提高业务素质和专业能力等有引导作用。
处于会计岗位上的人员需要接受继续教育，对于还持有会计证，但已经不再会计从业者群体中的一些人，在取消会计证以后，就应该从会计行业中剥离，也不再允许参加继续教育。
四、继续教育重点关注“两类人”
继续教育本质上就是对会计人的持续培训。旨在通过继续教育使基础岗位的会计人能更进一步胜任工作，适应改革，避免成为流水线工人。
但会计证取消后，小企业会计人和自由职业者的继续教育组织缺乏抓手，对这两类会计人的管理和培训都有一定难度。
目前我国的继续教育还存在一些问题，如何做好继续教育，让继续教育成为会计人员真正所需要的，而不是形式、鸡肋?这也是很多人所思考的。未来网络继续教育可能成为主流，内容可能会和会计人员的实际需求结合，充分调动会计人的主观能动性，相信这也是会计人所希望看到的。
会计证取消后如何继续教育?希望财政部能够在继续教育方面做得更好，成为会计人真正需要的继续教育。
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会计学考研考哪些科目？
谢邀。
会计学相关专业考研主要分为两大类，学硕和专硕。
学术中的会计学硕士，考试科目包括思想政治教育、外国语（一般为英语一、日语、俄语三选一）、数学三（高数、线代、概率均考）和一门专业课，专业课的话都是学校自主命题的，考试的参考书目、考试的重点、难点都是有所不同的、方向也是有所不同的。举个例子，比如北工商考的是802管理学，不区分专业方向；首经贸考的是915工商管理综合，分为会计学、财务管理学、审计学三个方向；对外经贸考的则是831会计学综合，方向则分为国际会计、财务管理和审计学三个方向。你可以根据自己本科阶段的学习情况结合报考院校的参考书和重难点，再初步确定好未来的职业规划，综合性的选择学校和专业方向。
专硕中叫做会计硕士，考试的科目相对来说就比较简单了，初试的考试科目只有两门，满分为300分，其中一门叫做199管理类联考综合，考试内容包括逻辑、写作和初等数学（主要考察的是高中层次的数学）和外国语（英语二、俄语或者日语）。会计专硕的初试考试科目都是全国统考的，也就是全国统一出题，复试的时候就不同学校有不同的要求了，但是一般都会涉及到政治、外国语和专业课的考察。
最后说下，如果你数学还可以的话，建议你可以优先选择学硕，毕竟现在会计专硕太火了，报考人数几何性增长，而且分数持续走高，想考个211级别的财经类院校分数最少要往250分以上考，报考难度不是一般的大。如果你是跨专业考研，而且数学不太好的话，还想从事会计类相关工作，那也可以选择专硕，但是一定要做好充足的心理准备，而且建议你在初试之前就要了解目标院校专业复试的时候到底会考到什么内容，提前做好复习的准备。
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考会计证书需要学历证明吗？
考会计从业资格证（也叫会计上岗证）不需要学历证明。 但是考初级会计需要以下条件 （一）报名参加会计专业技术资格考试的人员，应具备下列基本条件： 1、坚持原则，具备良好的职业道德品质； 2、认真执行《中华人民共和国会计法》和国家统一的会计制度，以及有关财经法律、法规、规章制度，无严重违反财经纪律的行为； 3、履行岗位职责，热爱本职工作； 4、具备会计从业资格，持有会计从业资格证书。 （二）报名参加会计专业技术初级资格考试的人员，除具备以上基本条件外，还必须具备教育部门认可的高中毕业以上学历。
人力资源师证怎么考？
人力资源管理，是在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化。
就是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程。怎样学好人力资源管理？
步骤/方法1、强调以自主学习为主。学生虽自由地安排学习时间，但对每章的学习要学会科学、合理地分配好学习时间，制定出适合自己学习特点的学习进度，通过阅读文字教材和收看电视课来理解和掌握课程的基本内容。2、以文字教材为主，即主教材和学习辅导材料为主。把文字教材与音像教材、网上辅导和各地电大教师的辅导课结合起来。教师讲授的内容是教材中的重点、难点和疑点问题，通过听讲，可以进一步提高对实际问题的理解能力、分析能力和解决能力。通过看教材和学习辅导材料，有助于全面系统地了解并把握本学科的科学体系和丰富内容，加深对基本概念、基本知识和基本原理的理解。3、全面系统地阅读教材，抓住重点。在阅读过程中，要注意用重点内容去寻找知识链，完成每章布置的作业，写出分析案例后的结论，最好写出读书心得。4、要注意联系我国改革开放和市场经济的实际情况，并灵活、正确地运用人力资源管理的有关基本原理，去分析和解决这些实际问题。同学们在学习中，应从认真分析有关实际案例着手，掌握分析技巧。怎样做好理论联系实际呢？就要根据变化的客观情况，从实际需要出发，采用科学的管理方法，快速有效地达成组织目标；掌握人力资源管理的精髓，在现实生活中灵活运用个体激励、团队领导与组织、人员定岗定编、招聘培训、绩效薪酬保障管理等基本理论和方法。能达到此目的，就说明同学们已真正学好了人力资源管理这门课程。5、组织学习小组并经常进行学习讨论。在强调充分发挥学生学习自主性的同时，也要注意激发学生在一起学习时相互鼓励、互相启发的作用。应组建大小不等的学习小组，结合我国企业组织改革和发展的实际进行有针对性的讨论。6、听辅导课，即在学生自学基础上由教师进行适当的面授辅导，以解决学习中存在的较为普遍的问题。这部分辅导一般以占总学时数的1/5为宜。鉴于人力资源管理课程的特点，各试点电大应根据学习者的基础、理解能力、学科背景的差异安排不同课时的面授辅导。其他辅导形式，如电话答疑、网上教学、直播课堂等，则偏重于对学生在学习中遇到的疑难问题、理论联系实际的问题和学习时如何把握重点等进行辅导。
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