市财政局领导简历，从财政局去审计局好吗？
新一轮党政机构改革中，将原来财政局下属事业单位国有资产监督管理局，承担的行政职能整体划转到审计局，由审计局承担预算执行情况和其他财政收支情况的监督检查、国有企业领导干部经济责任审计、国有企业监事会的职责监督管理等职责。配合行政类事业单位改革，国有资产监督管理局职能划转到审计局后，一般来讲都是机构撤销，连人带编制整体随职能，整合到审计局。如果审计局机关行政编制短缺，人员编制和审计局下属其他事业单位整合。
在整合过程中，如果是将原财政局下属事业单位国有资产监督管理局连人带编整合到审计局机关，无论对于管理人员还是一般人员来讲，都是极为有利的。审计局机关使用的是行政编制，是公务员身份，原监督管理局只是事业单位，顶多参公管理，事业人员进入机关工作，享受公务员待遇，当然是最好的结局了。
如果整合过程中，只是将职能整合到审计局，人员整合到下属事业单位，这就要慎重考虑了。事业单位改革后，参公性质要清理重新认定，许多单位都没有了参公的依据，成为纯事业单位，参公人员没有了对应的岗位，参公待遇的保留，就成了一个严重的问题。不是审计机关的人员，也享受不了每月220元的审计津贴，事业人员也没有公车补贴，待遇差别还是挺大的。
不过无论对于管理人员，还是人般职工来讲，财政局和审计局两个行政部门，是没有多少差别的，下属事业单位同样也是差别不大，去那个都适合。人事调任权力按管理权限在组织、人事部门，能不能选择留在财政局，或者强制必须去审计局，这不是职工个人能决定的。如果能选择，对每个人都没有统一的标准，主要是看自己的综合条件，是留在财政局有发展前途，还是去审计局更适合自己成长，根据实际情况自主作出选择。
市财政局正式工怎么样？
很好。非常有面子，办事有力度。哪怕在财政局最不好的股室，到外面办事也理直气壮。说在财政局工作，别人都会掂量掂量，给几分面子。
其他单位办不成事，财政局办的话就相对容易一些。因为“财神爷”的印象已经根深蒂固。
发展有前途。即使市财政局的业务科长到下面调研，也要由县长或者常务副县长现场作陪，其他的部门根本没有这种待遇。
因此，只要在财政局工作，就受到领导的重视和关注，很容易纳入领导的视野，提拔起来相对容易。财政局的干部，提拔起来一般都是一方大员。
市财政局预算绩效中心主任挂职副区长是重用吗？
重用。1.根据中央文件，挂职锻炼旨在让干部获得更广阔的视野和更实际的工作经验，有利于干部升迁和提高工作能力。因此，市财政局预算绩效中心主任能够挂职副区长，表明其在工作中表现突出，得到了单位的肯定和重视。2.市财政局是一个重要的财政部门，其预算绩效中心主任能够被任命为副区长，也说明市区领导对其工作能力和才干的认可。此举对于市财政局预算绩效中心主任本人和单位的发展都有巨大的促进作用，体现出了重用的意义。
财政出资注册的有限责任公司是什么性质？
财政出资注册的有限责任公司是国有企业，分为国有独资的有限责任公司和国有控股的有限责任公司。其中国有独资的有限责任公司，是指国家单独出资、由国务院或者地方人民政府授权本级人民政府国有资产监督管理机构履行出资人职责的有限责任公司，财政出资比例达到百分之百的；国有控股的有限责任公司，是指财政出资比例达到51%以上的。
市委常委兼县委书记与市财政局长？
市委常委兼县委书记，主政一方，权力肯定会比市财政局局长大，毕竟你是市委常委，而市财政局局长就只是局长，并不是市委主要领导，孰大孰小，很明显的
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