会计综合知识试题及答案,各个题型应该如何作答?
初级会计职称考试将采用机考的形式,题型分别是单项选择题、多项选择题、判断题、不定项选择题。
单项选择题:
单项选择题侧重考查基础知识点的掌握情况,就一个正确的答案,只要审题清楚,一般来说选择的难度不大。在看到选项时,根据自己的学习和积累凭直觉选择就可以了,不用反复纠结。如果在四个备选项中不能一下选出哪个是正确的答案,可以选择运用排除法,排除一些与题意相反、明显不符的选择项,排除的项目越多,选出准确答案的概率就越大。遇到确实不熟悉知识点的题目不知道如何排除,也一定不要放弃,要尽量利用自己所学的其他知识去分析推测,通过分析题干中的关键字,排除最不符合的,推测选择出相对最符合的选项。
多项选择题:
多项选择题一直是考试的难点,错选漏选都会失分,所以在做多项选择题的时候要求考生要做到审题准确,选择精准。多项选择题至少有两个答案是正确的,作答时可首先运用排除法,如果能准确排除两个不符合的选项,那剩下两个就肯定是正确的;如果每个选项似乎都不能确定排除,可运用对比分析法,围绕题意对各个选项加以比较,从题意出发分析它们之间的异同点,找出符合题意的关键点,在根据关键点进行排除或选择。
判断题:
判断题通常是以陈述句出现,要求考生判断事实、或概念的正确性,所以题中的意思一般是不会出现模棱两可的情况,只要题中有一处错,该题就可判断为错了。
另外,做题时要特别注意题干中的绝对概念或相对概念词,一般来说,当判断题中含有绝对概念的词,如:“总是”、“决不”、“必定”,这道题是错的概率比较大,如果确实无法证明这道题的内容,建议判断为错;相反,判断题中含有相对概念的词,这道题是正确的概率很大。
判断题是倒扣分制,判断正确得1分,判断错误扣0.5分,一定要谨慎作答,如果没有把握的情况下,建议最好不作答。
不定项选择题:
不定项选择题或计算分析题,是多个小题目共用一个题干,是初级会计考试试卷中的大题,这类题型涉及的知识点、计算公式较多,主要是考查考生综合运用知识的能力,相对来说难度较大。
第一:从审题来说,由于这类题目文字较多,建议考生审题前先看小问题,带着小问题中的问题来看题,这样会节约审题的时间;
第二:从题干来说,有些不定项选择题中给出的资料会每个资料对应一个小题,做题的时候,可以一一对应的做,即节约时间,也能提高准确率;
第三:从作答来说,不定项选择题或计算题通常是一个案例,给出的资料和小题之间存在一定的关联度,当有些小题不会做时,不要急于选择,可以参考前后的其他小题的答案来分析选择;
第四:不定项选择题最大的特点是每个小题的答案是不确定的,可能是一个,也可能是多个,多选错选不得分,少选漏选得相应分值,所以,在作答的时候,同样要做到慎重,不确定的答案不要随便选择。
考试答题技巧虽然在一定程度上能帮助大家提高答题准确率,但如果有时间,建议考生们还是要注重知识考点的学习,多做一些经典题目,这样才能确保自己在考场能有更好的发挥,从而顺利通过考试!
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财务机器人都已经出来了?
虽然财务机器人出来了,在将来财务的部分职能将会被人工智能所取代。但作为基础的学科,学习财务还是有用的,并且将来的财务会越来越向综合化的方向发展。
李开复曾说,未来10年人工智能将取代人类70%以上的工作。前两年,当第一次出现德勤机器人的时候,财会圈中就引发了巨大的骚动。正是这个小小的机器人,不仅可以在短短的几分钟之内,将普通财务人员几十分钟才能完成的工作,轻而易举地完成,并且还能够实现连续地工作。这不由得让财务人员意识到一场新的财务变革到来了。
人工智能取代的是部分工作职能,不是全部不少财务人员开始担心,未来的5~10年,可能财务这个岗位就要消失了,而尚未学习财务的人,是不是还有必要去学习这个学科。
个人认为,目前人工智能取代的仅仅是部分需要重复劳动的工作岗位,未来财务这个学科仍然会存在,但是会更加向综合化的方向发展,需要的是综合的能力,包括创造力、高级的认知能力和社交能力。而那些基础的工作,包括审核发票、报销、销账、入账、报税等,可能会更加容易被取代。
2. 财务人员如何应对由于人工智能的出现,学习财务和正走在财务道路上的人,应该更加注重自己综合能力的培养,而不仅仅是安于现在的基础知识学习和一份稳定的工作。具体说来,可以包括以下一些方面:
(1)培养逻辑思维和分析能力
即使人工智能来临,那么机器也可能无法处理比较复杂或者变化的情况,当机器没有办法实现实时响应和调整的时候,或者是有些特殊情况没有写进既定程序的时候,那么就可能发生错误。这个时候就需要财务人员进行人为的判断、分析和调整。
这不仅需要财务人员对业务流程有深入的了解,也需要其具有管理会计和财务会计的基本知识,并且还具有一定的分析问题和解决问题的能力。
(2)税收筹划的综合框架搭建能力
由于每个公司的情况各不相同,因此可能很难制定标准化的程序来适用于每个公司的特殊情况。在很多时候,企业的税务方案都必须是量身定制的、非程式化的,且需要根据外部环境和内部的要求进行变化的。
所以,财务人员不仅需要掌握基本的税务知识,还需要能够搭建起税务筹划的框架,为企业降低税收风险,控制税收成本。
(3)与各类业务伙伴沟通的能力
无论人工智能如何发展,也无法取代人与人之间的沟通。对于财务来说,最重要的就是与业务伙伴之间的沟通,包括股东,供应商,客户等各类人群。特别是在一些交易过程当中发生问题的时候,更需要财务及时地来协调和解决问题;对于股东的各种诉求,以及涉及到股东利益的各项决策,也需要人为来制定和应对。
所以,人工智能时代,不仅是需要学习财务知识,而且还需要提高学习的要求。因为企业的运作归根结底离不开这个基础的学科,但人工智能的出现已经为人们省去了基本的劳动和操作,因此,财务人员更多地需要往管理、分析、税务筹划、沟通、创造力等综合地方向发展。
觉得是离职还是转岗好?
谢谢邀请。
自己的路,需要自己选择,旁人终究不能代替你来经历你自己未来的人生,我们所能做的,就是把一些个人经验告知于你,你需要结合自己的职业规划、兴趣爱好、个人性格、特长优点来分析决策。
首先,我们得了解会计未来的发展趋势。你所从事的会计职业,是一门记录经济活动的语言,它需要如实记载企业发生的一切经济活动,并正确的予以反馈。这种程序化、模式化、重复化的工作,未来是一定会被机器人替代,现在已经可以看到这个趋势。但是,基于现在经济发展的差异化程度较高,兼且机器人不是所有企业都用得起,所以在现在以及未来相当长一段时间内,会计职业会一定程度上存在,但如果有第三方代办公司发展到云会计服务,将机器记账以云计算和云存储的方式予以提供,效率更高,准确率也更高的情况下,会计未来的职业实在堪忧。现在的会计人员,已经要考虑逐步转型,科技替换你的时候,是不会通知你的,你如果选择会计这个职业,也要提前做好布局,简单重复性的工作一定会被替换,你要思考财务领域,哪一块不是简单重复的工作。
其次,公司的主要目的是裁员,财务部门裁撤,并到业务部门和人事部门就能幸免?只是时间的早晚而已,业务部门考核更加残酷,淘汰起来更不会手软,你得思考你的性格、爱好和兴趣,以及未来的职业规划,看是否适合做业务,以及这家公司的业务发展前景如何,毕竟业务人员的属性,是一将功成万骨枯;人事部门算很不错的部门,薪酬、绩效、考核、干部管理、人员档案管理、招聘这些工作在所有企业都具有很大的适用性,但好奇的是为什么裁员情况下,人事部门可以容纳别的部门转岗?好方便人事总监直接用手段干掉吗?毕竟一个公司部门里面,人事的负责人是最擅长的,术业有专攻,你得分析将你分流到人事部门的根本目的,以及考虑一下你个人未来的职业发展路径。
最后,你还年轻,有很大的试错空间,但也不能浪费太多时光。工作时间时间不久,你还有转换门庭的可能性,不知道你所学是什么专业,大概率下应该也是财务会计类专业,如你本身对人事、业务兴趣不大的话,没必要硬拗着自己的兴趣和所学专业硬着头皮上,人的选择非常关键,你可以偶尔偏离下航线看看风景,但不能一直偏离航线,否则你就找不到目的地了。
结论,你的人生路终归还是你自己走,如你选择继续会计职业路径的话,一定要提前做好转型的思想准备和具体行动,我们一定要做好最坏的打算,但一定抱着最美好的期望,如此才能不断砥砺前行。
谢谢!
经验跟证书哪个重要?
经验和证书都很重要,两者是相辅相成的,并不冲突!
无论是获取经验还是考取证书都只是一个过程,最后都是为了做好本职工作,实现个人价值。
1.没经验、没证书的时候,证书就是一块敲门砖。在这种情况下会计岗位的工作是很难找到的,可以从助理会计、出纳岗位入门,业余时间利用起来,抓紧考取证书。会计行业可以考的证书有职称类证书(初、中、高)、税务师、注册会计师等,但都必须满足相应的报名条件
可以从简单到难,初级-中级-高级-注册会计师(可以同时备考税务师),也可以从最难的开始,直接考注册会计师。无论按什么顺序考,自己都要对职业生涯做好一个规划。
2.有经验、没证书的时候,证书就是一个拦路虎。当在工作中积累了丰富的工作经验,如果没有证书,证书就会成为升职加薪的拦路虎。在事业单位和国企,工资是按级别来定标准的,当拥有职称证书的时候,工资也会上一个档,私企不一定会因为职称证书而加薪,但是获得了证书就是对个人能力的证明,像财务经理、财务负责人都是有证书门槛的。
如果获取了证书,也没有办法在本单位升职加薪的话,咱可以跳槽嘛,人挪活树挪死,不过也不要频繁跳槽,还是那句话,对自己的职业生涯要有一个计划。
3.有经验、有证书的时候,证书就是锦上添花。指望证书雪中送炭是不太可能的,但是当你既有丰富的经营,又有证书的时候,你的人生会有更多的选择,你可以选择更好的公司,也可以自己开公司、或者做培训等等。
有人说会计专业烂大街,工资少、事情杂、证书多,不是在考证,就是在考证的路上。其实我觉得这行挺好的,至少可以通过自己的努力,能过上不错的生活,每考一个证书,都是对个人能力的一个提升,活到老学到老,骚年,努力生活的同时,也努力考证吧。
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会计专业研究生好考吗?
会计专业研究生好考 ,就业前景比较广阔 。会计专业考研是参加199管理类联考 ,管理类联考是所有考研中难度最低的,因此是跨考和二本三本毕业生的考研首选。
况且近几年随着社会需求,会计专硕扩招,所以会计考研应该好考。会计专业研究生就业去向广泛,无论是会计师事务所 、国企、银行、金融、证券、 外企、政府机关、 事业单位、 医院和学校,各行各业都需要会计专硕。



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