报销差旅费及增值税会计分录，退修职工去医院捡杳身体费用怎么报销？
谢谢你的邀请！
这几年，各地区政府把职工的健康，认真管理落实，职工在岗，单位每年都会安排职工体检，建立职工健康普查档案。
健康的身体才是财富，才是好好工作的动力，没有健康的身体，一切何从谈起。
在每年的健康体检普查中，都能查出很多的疾病，平时看着身体健康的，很少得病的人，有的一查就查出来了很重的病。
有的是查出了高血压，糖尿病，冠心病。
像我们铁路局，机，车，工，电，辆，这些单位的三高症就特别多。
机务段，车务段，工务段，电务段，车辆段，由于铁路的特殊情况，这些单位都是倒班制，都要上夜班。
因为这些铁路的一线职工，经常上夜班，铁路运输责任重大，为保障生活物资的运输任务，一线职工经常加班加点工作。
常年的夜班制，打乱了人体的生物钟，得不到很好的休息，很多职工都是三高慢性病患者。
机务段，车务段，客运段，十个人就有六七个是高血压，糖尿病，冠心病患者。
这和他们的工作性质，有直接的关系，长期的高度紧张状态下，精神压力过大。
所以开展职工健康体检普查，非常重要。
有的职工是在普查的时候，查出了冠心病，而且有的很严重。
因为查出血管堵塞严重，如果不及时住院治疗，容易引起心梗而危及生命。
有的是查出来糖尿病，也很严重，糖尿病不可怕，但是糖尿病的病发症太严重了。
病发症影响，血压，血脂，心脏，脑梗，肺脏，肾脏，最恐怖的是下肢血液循环受阻，引起下肢动脉硬化。
严重时可引起下肢坏死，我妈住院时，在抢救室就看到一个病人，男性维吾尔族，54岁左腿血液不循环坏死，发紫发黑。
医生说要截肢了，而且病人特别疼，天天疼的大喊大叫，特别痛苦。
现在很多单位都有健康体检，如果是退休了，退休的当年，还可以参加一次体检。
第二年就不能参加了，像我们乌鲁木齐市，凡是持有市保卡的市民，如果两年以上没住过院的，可以参加体检套餐。
有600，800的，800必须是四年没住过院的，套餐包含的项目可以选择。
还有一种就是持有，乌鲁木齐户口的，可以在社区卫生院参加体检，这个体检是让每单位的老年人，都可以参加体检。
这个体检项目少，主要查空腹血糖，尿液，肝，胆，脾，肾，胰B超，常规心电图。
像退休职工去医院检查身体，要想费用报销，还没有规定。
不过要想实惠，能够报销，最好的办法是，办个住院，做一个全面的健康体检。
因为住院的费用可以走医保，特别划算，每年都有好多的人，办理这样的住院检查。
可以报销比例很高。
健康的生命，是我们每个人的希望和未来！
珍惜生命！
珍惜健康！
2020，5，10
文，一叶幽兰
报销差旅费的发票与实际消费不对帐怎么办？
1.会计核算中，如果报销的是差旅费，这类的应该都可以归类于差旅费；所以费用报销时可只填：即付XXX报销差旅费款，对账是没有什么依据的，只能审核票据的合法/真实性；
2.如果会计核算中需要就其差旅费做进一步的明细核算，那么由会计根据差旅费报销单上的明细进行归类核算即可。
3.对于报销付款，也就是支出单据，一般一笔支出就是一个类别，不需要再做明细分类。
工作人员用自己的钱加油来报销？
工作人员用自己的钱加油来报销，填写了费用报销单，记账方法： 借：管理费用、销售费用等 贷：库存现金 凭证应该填付款凭证。 付款凭证是根据现金和银行存款付出业务的原始凭证编制、专门用来填列付款业务会计分录的记账凭证。根据现金付出业务的原始凭证编制的付款凭证，称为现金付款凭证；根据银行存款付出业务的原始凭证编制的付款凭证，称为银行存款付款凭证。付款凭证既是登记现金日记账、银行存款日记账以及有关明细分类账总分类账的依据，也是出纳员付出款的依据。付款凭证上需要有财务主管、记账、出纳、审核、制单人员的签字。
住院后社保报销包括什么费用？
社会保险中的医疗保险即基本医疗保险。住院的化验费是可以直接用医保报销，材料费和床位费属于服务设施费，服务设施费用的报销由定点医疗机构提供用不在报销范围之内的。
需办理出院手续后凭收据到定点医疗机构，是不能直接刷社保卡或医保卡报销的。
一、医疗保险报销范围：
1、药费：辅助检查：心脑电图、X光透视、拍片、化验、理疗、针灸、CT、核磁共振等各项检查费限额200元；手术费（参照国家标准，超过1000元的按1000元报销）。
2、60周岁以上老人在兴塔镇卫生院住院，治疗费和护理费每天补偿10元，限额200元。
二、以下是不属医疗保险报销范围：
1、自行就医（未指定医院就医或不办理转诊单）、自购药品、公费医疗规定不能报销的药品和不符合计划生育的医疗费用；
2、服务设施费用的报销由定点医疗机构提供。参保人员在接受诊断、治疗和护理过程中所必须的生活服务设施，主要包括住院床位费或门诊、急诊留观床位费。
不予支付的生活服务项目和服务设施费用主要包括：就诊、转诊交通费、急救车费；空调费、电视费、电话费、婴儿保温箱费、食品保湿箱费；
陪护费、护工费、洗理费、门诊煎药费；膳食费；文娱活动费以及其他特需生活服务费用
2、门诊治疗费、出诊费、住院费、伙食费、陪客费、营养费、输血费（有家庭储血者除外，按有关规定报销）、冷暖气费、救护费、特别护理费等其他费用；
3、车祸、打架、自杀、酗酒、工伤事故和医疗事故的医疗费用；
4、矫形、整容、镶牙、假肢、脏器移植、点名手术费、会诊费等；
5、报销范围内，限额以外部分。
为外单位人员支付差旅费应如何处理？
为外单位人员报销的差旅费，由于报销原因、业务性质等不同，其入账以及税务处理，也是不同的，
通常情况下，差旅费是指内部工作人员临时到常驻地以外地区公务出差，所发生的城市间的交通费、住宿费、伙食补助费和市内交通费。但是，在实务中，因为业务的需要，为外单位人员支付差旅费，也是很正常的事。
很多人认为，既然是为外单位人员支付的差旅费，那么肯定是要计入到业务招待费的，其实这种认识是错误的，因为如果在合同中注明了：因业务需要，外单位人员的差旅费由本单位承担，那么，就不需要计入到业务招待费中了。下面举几个例子：
1、销售费用
比如：销售部门经常开些类似市场推广会的活动，会邀请客户来本单位，会发生诸如餐饮、住宿、车票等等费用，那么这些费用都是为销售产品而发生的，那么肯定是要计入到销售费用了；
2、计入到生产成本-制造费用
生产型企业在产品的生产过程中，经常需要机器设备的生产厂家委派技术人员，来本单位进行技术指导、设备维护等，那么这些费用是要先计入到制造费用，然后，随着产品一起结转到主营业务成本；
3、计入到管理费用-职工教育经费
现在的企业都注重职工教育，有的企业经常邀请相关专家来公司对员工进行培训，那么，为这些专家支付的差旅费，要进入到管理费用-职工教育经费；
4、计入到营业外支出的
比如：老板从外地来两个朋友，是到本地来旅游的，老板比较讲究，为其负担了差旅费，并把票据拿到公司来报销，因为这是老板的个人行为，与企业的生产经营无关，所以要计入到营业外支出；
由此可见，不再一一列举了，那么，为外单位人员支付的差旅费，在税务上怎么处理呢？这个要分情况的：一、企业所得税1、计入的业务招待费的这个没什么说的，按实际发生额的60%与销售（营业）收入的0.5%，孰低原则进行税前扣除；
2、计入到成本费用的这些为外单位人员支付的差旅费，因为是与企业生产经营相关的，且不属于业务招待费，所以，可以据实扣除；
3、计入到营业外支出的这些为外单位人员支付的差旅费，因为与企业的生产经营无关，所以，不得在企业所得税前扣除；
二、增值税，是否允许抵扣进项税额？从理论上讲，除了属于业务招待费、与生产经营无关的差旅费支出，都是允许抵扣进项税额的，我从网上搜集了一张交通费的抵扣图表，供大家参考使用：
篇幅有限，不再多说了，我是财税小青年，希望能为您提供些许帮助！
还没有评论，来说两句吧...