全国财政局官网，考公务员选财政局？
首选发改委，其次选财政局，最末选审计局。为什么？
作为一个拥有整整十年财政工作经历的财政系统公务员，从下面三个方面谈谈我的看法：
同一地区、相同级别，市级、县级，财政局、发改委、审计局基本的工资收入待遇一般无差别，都是由组织部门统一核定。
审计局的工作人员，平时出差较多，有差旅补助，标准各地有差别，以我所在的市为例，一天是补助180元。财政局和发改委，偶尔有出差，但不会像审计局那么频繁，出差时间那么长。
审计局一年下来的收入要比财政局和发改委高，主要就在差旅补助上。不过也比较辛苦，经常是常年在外不沾家的。
还有一点，就是年终考核奖这块，财政局和发改委一般都是第一等次，审计局因为工作性质原因，时常无法位列第一等次，大概率在第二等次。这样在年终奖方面，审计局要比财政局和发改委少部分，不过，综合收入，审计局还是要高点的。有过统计，部分审计局工作人员，一年出差在外最高达210天，真的比较辛苦。
从工作内容上来看财政局是当地政府的“钱袋子”，不仅负责当地各部门的吃喝拉撒，还要负责为经济发展、城市建设、民生保障、社会稳定筹措和分配资金，是一个综合性的大局。总得来说，财政局在党政机关部门里都拥有比较高的地位，颇受尊敬，也是政府部门中为数不多的，其工作对象全部为党政机关部门的单位。
发改委，一般来讲只有省级以上的发改委才有非常重要的审批权，比如重大工程的立项，像当年上海迪士尼乐园的审批、各地高铁、地铁的审批都由国家发改委来负责。地级市以下的发改委权力就要大大缩水。发改委和财政有种恰恰相反的对比：发改委是越往上权力越大，财政是越往下自主权越大。不过，这并不意味在地级市以下它就弱势，依然很强势。发改委负责地方大部分经济社会发展指标的设计，还有年底牵头负责对各个部门的考核，在当地的政府部门中权力不可谓不重。也由此，发改委的公务员在地方经济社会发展中的视角和格局都比较大，这是他们非常大的一点优势。
审计局，由于实行垂直管理，这些年来审计部门的权力越来越得到加强，同时，水涨船高，审计在各级政府里的话语权也越来越重。审计局主要负责的是对地方经济社会发展中各部门单位、国有企业等的“钱、财、物”的审核计算，特别是涉及民生保障、经济建设等方面的支出。我们每年都有同级审计，时间从3月底到6月初，接受审计的问询、函证、答复，特别是填写审计取证单，情况类还好，问题类时常让我们不断解释，很麻烦。审计局也是属于那种容易得罪别的部门的单位之一了。我们市的审计局去年就因为一件事被其他部门埋怨很长时间。
从发展前景来看目前来看，以我们市为例，发展前景上，财政局是比较弱势的。没错，现在整体上财政部门在当地政府部门中虽然话语权不低，但是提拔重用的机会往往到不了财政局，我们局连续三届局长都没有获提拔重用了，下面县市区的财政局长也基本上全是。
发改委是一如既往地强势，主要领导连续多届获得提拔重用。审计局的一把手是省和市共管的干部，之前市里单管的时候，一把手发展前景很好，现在的情况，一般省市共管的干部的提拔，在市里往往是不如市管干部的。
从内部看，财政局、发改委的人数比较多，特别是公务员编制数也多，这点财政局要多于发改委的，其内设科室，财政局多达25个，也是高于发改委的，所以就内部提拔机会来说，财政局稍微更高点，但并不明显。
审计局的公务员编制数要比财政局和发改委少，科室数量却也不少，总体上说，审计局内部科级干部的提拔比财政和发改委容易点。
作为财政系统的一名老兵，见证了这些年财政系统逐渐势弱，也看到发改委的干部在经济社会发展方面的宏观视角和大局观之厉害，更体会到审计局工作人员的难缠。
所以，打算在公务员里有一番抱负的，首选发改委，其次选择财政，最后是审计。
财政部国税局中国人民银行都有什么关系？
财政部、中国人民银行都是国务院的组成部门，正部级行政机关。国家税务局属于国务院直属国家局。三个部门在业务上有密切的往来关系，工作中需要互相支持、配合中。
想让孩子考税务局或财政局公务员？
在公务员队伍中，税务局和财政局都是佼佼者，若能二选一，鄙人建议还是选税务局吧！这是因为：一、从隶属关系看，税务局属于垂直管理，即我们通常所说的“中央军”，其虽然说也接受当地政府的领导，但在人事任免或调动、业务工作开展等方面，还是由上一级的主管税务部门直接决定的。一般来说，县一级税务局领导班子由市一级的主管税务局任命，市一级的税务局领导班子由省一级的税务局任命，仅报送所在地政府知晓只可。税务员队伍相对稳定。而财政局则属于地方行政机构，其领导者由地方组织部门（党委政府）任免，领导人员和工作人员相对于税务局变化较大，流动性较大。因工作等各方面需要，组织部门可以随时提拔或调动财政局人员到别的部门任职或从事其他一般性的岗位工作。二、从待遇上来说，税务局的待遇更好些。税务人员都有特殊岗位津贴，工资由上面发放，而不是由当地财政支付，一般来说，同级别的工资额上，税务局要比当地财政局略高一点。财政局人员的工资由当地政府支付，而在一些较贫困的地区，当地政府经济拮据，公务员的经济待遇当然也要受到一定的影响。但税务局人员工资却不受当地收入的影响。三、从晋升机会来说，在税务局工作更有机会晋升、提拔。因为税务局的人员相对稳定，又是垂直领导，一般来说，除了省一级和市一级的局领导班子，有极少数从外部门任命进来外，几乎青一色的都是从内部直接提拔。而财政局人员的提拔、任命，是由组织通盘考虑，选才范围更广，竞争更趋激烈等等……综上所述，笔者建议二选一，就选税务局，不知诸位同意我的观点否？（原创回答！）
人民银行财政局是干什么的？
1、财政局国库的职能
组织预算执行及分析预测；提出并拟订本县总预算会计制度、国库管理制度和国库集中收付制度改革的具体实施办法；负责全县财政资金调度，办理各种预算内财政性资金、非税收入、政府性基金、财政专户资金拨款；
负责编制汇总本县财政总决算、部门决算，办理部门和单位决算批复；负责总预算会计工作；负责编制全县财政收支旬、月报和分析，报告全县预算执行情况；负责组织实施财政、税务、国库预算收入信息管理系统联网建设，承担与税务、国库之间的联络事宜。
2、中国人民银行、财政部 都是国务院组成机构。
中国人民银行是国家的中央银行和宏观调控部门，肩负“制定和执行货币政策，维护金融稳定，提供金融服务”三大支柱职能，担负14项主要职责。
财政部是国家主管财政收支、财税政策、国有资本金基础工作的宏观调控和管理部门，也担负着很多具体职责。
两个部门在国务院的具体领导下，按照各自职责分工各司其职，为维系和保障国家经济金融财政体系正常运转而努力。在具体工作上，两部门会有相应的协作和配合，比如在宏观调控政策贯彻中，需要财政政策和货币政策紧密协作配合才能形成有效的宏观控制效应；
在一些业务在，比如国库运转和管理方面，财政和人行也需要密切配合，因为人行经理国库等等。在权限上，财政部对人行的人员和公用经费预算指标和执行有审核、审批权，在这一点上人行是受制于财政部的。
3、国库分为中央国库和地方国库，中央国库业务由中国人民银行经理，地方国库业务由中国人民银行分支机构经理，未设中国人民银行分支机构的地区，由上级中国人民银行分支机构商有关的地方政府财政部门后，委托有关银行办理。
中央国库业务应当接受财政部的指导和监督，对中央财政负责，地方国库业务应当接受本级政府财政部门的指导和监督，对地方财政负责。
各级国库和有关银行必须遵守国家有关预算收入缴库的规定，不得延解、占压应当缴入国库的预算收入和国库库款。
各级国库必须凭本级政府财政部门签发的拨款凭证于当日办理库款拨付，并将款项及时转入用款单位的存款账户。
中央银行组织商业银行的资金清算，特别是国库直接参加现代化支付系统后,国库直接参加清算，库款的报解和支拨不再通过其他部门办理,大大提高了财政资金的划拨速度和使用效率。
扩展资料：
中国人民银行国库局经理国家金库业务，组织拟订国库资金银行支付清算制度并组织实施，参与拟订国库管理制度、国库集中收付制度；为财政部门开设国库单一账户，办理预算资金的收纳、划分、留解和支拨业务；对国库资金收支进行统计分析；
定期向同级财政部门提供国库单一账户的收支和现金情况，核对库存余额；按规定承担国库现金管理有关工作；按规定履行监督管理职责，维护国库资金的安全与完整；代理国务院财政部门向金融机构发行、兑付国债和其他政府债券。
国家金库简称“国库”。国家财政收支的保管出纳机构。国家既可以在财政机关内部设立独立国库，又可委托国家银行代理。我国实行由中国人民银行代理国库制。
根据1985年7月国务院发布的《中华人民共和国国家金库条例》规定，国库机构按照国家预算管理体制设立，原则上一级财政设立一级国库。中央设总库，即中央国库；省、自治区、直辖市设分库；省辖市、自治州设中心支库；县和相当于县的市、区设支库；
支库为基层库，支库以下设国库经收处，由当地专业银行办理，受支库领导。各分库、中心支库和支库都属地方国库，是总库的分支机构。为了节省人力、物力，中央国库和地方国库实行两套机构，一套人员的办法。
国库业务实行垂直领导。各级国库主任由该级中国人民银行行长兼任，副主任由主管国库业务的副行长兼任。
在我国国库事业已发展到建立国库单一账户体系、加入现代化支付系统的今天，其职责主要是：
1、组织各级国库准确、及时办理国家预算收入的收纳、划分和留解。
2、为财政部门开设国库单一账户，负责管理国库单一账户；及时办理财政库款的支付、汇划和清算；对商业银行零余额账户进行监督管理。
3、组织各级国库对财政库款和预算收支进行会计账务核算，按期向政府财政部门、征收机关报送日报、旬报、月报和年度报表，定期与财政部门、征收机关对账。
4、监督、管理、指导各级国库及国库经收处的工作；监督管理预算资金的收纳、支拨、退付等事项，对其过程中存在的问题提出解决办法；负责国库内控管理，防范国库资金风险，会同有关部门对发生的国库案件及时进行处理。
5、参与制定和完善国库管理改革办法，指导地方财政国库管理制度改革。
6、参与修订《中华人民共和国国家金库条例》，修订《〈中华人民共和国国家金库条例〉实施细则》（简称《实施细则》），研究制定国库管理规章制度，并组织实施。
7、协调财政、税务、海关、审计等部门与国库之间的业务关系；监督检查财政、税务、海关等机关在开户、拨款和退库方面的情况，对违规问题会同有关部门及时进行处理；核查审计、财政等对国库部门检查时提出的问题，落实改进意见。
8、拟定国库电算化发展规划，会同科技部门编制、开发、推广国库系统计算机程序；与财政、税务、海关等部门协调，做好横向联网工作。
9、编制国库收支统计各类报表，分析财政预算执行情况，监测国库资金流量与存
银行员工怎么才能借调到别的单位？
首先要满足两方面条件：一是用人单位有用人需求，二是所在单位推荐或同意放人。
银行员工借调到其他单位，正常来说，要么是借调到人民银行，要么是借调到银监部门，反正都是上级行业主管或监管部门。
这些单位由于编制有限，人手不足，所以需要从管理范围之内的银行等部门借用人员，或是有熟悉的人员，点名借调；或是提出用人需求和条件，由被借用部门推荐人选。
最后，两方面达成合意，借调也就成了。
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