全国中级会计师有多少人,一个人同时拥有中级会计师和注册税务师

本文目录

1、全国中级会计师有多少人，一个人同时拥有中级会计师和注册税务师？
2、2021年中级会计职称人已经这么多了？
3、请问一个中级会计师薪资标准是什么？
4、2021年通过中级会计师人数？
5、中级会计师2022与2021变化大不大？

1、全国中级会计师有多少人，一个人同时拥有中级会计师和注册税务师？

我是巨蟹爱金牛，我来回答你的问题。

在回答你的问题之前，我考大家一个问题，看看有没有能回答出来，回答出来后，才有资格提出相应层次的薪酬要求。问题是这样的：生产型出口企业适用免抵退政策，出口退税资金按免抵退政策的原理，是来源于外销业务的税负，拿到这个所退的出口业务税负后，再抵顶内销业务的税负，有剩的退给出口企业，不足抵顶的，按不足抵顶的部分缴纳当月的增值税。那么，如何测算适用免抵退政策的生产型出口企业的外销业务税负和内销业务税负各自的合理性？当然了，这两项业务的税负都完全融合到免抵退申报和增值税申报的主表中，而无论是中级会计，注税还是注会教材，乃至照本宣科的考证培训机构是不会教考生如何从免抵退申报和增值税主表分离外销业务和内销业务的税负。

关于这个免抵退税负问题，背后隐藏着有三个层次的实务意义：第一个是核算层次意义，也就是通常所说的做账和报税，也包括在会计师事务所里纯粹面向出具鉴证报告的审计工作。能到中级会计师和注税证书，只是表明一个人具有中高级财务核算工的理论水平而已，只达到核算层次水平的财务核算工作者一般只能拿到略略超过温饱的收入水平；第二个层次就是外部的税收遵从性水平，某种程度上也可以用税收筹划这个概念来代替；第三个层次就是支持公司业务，包括经营性支持和战略性支持两个层面，最近有个被广泛热议叫做业财税融合的概念就属于这个层次。去年有一家被网友称呼为美帝良心想的企业，其CEO和CFO公开接受媒体采访时，谈到其拥有在全球范围内调配供应链的能力。那好，我在这里在进一步提一个问题：对于中高级财务来说，一个众所周知常识是，出口退税政策是几乎所有出口型国家的标配，既然如此，如何识别计算世界各主要出口型国家之间出口退免税货物的税负差异，计算这些国家之间的名义退税率和实际退税率差异，从而为企业在全球范围内调配供应链提供一个财税筹划方案支持？

对于一个同时拥有中级会计师和注册税务师，能在省会城市一般能赚多少钱有疑问的人，可以先解答一下我的这个问题，看看能达到那个层次的水平，相信答案自然会水落石出了。

头条上，我经常看到有不少人问：我有财务领域的什么中级证书、注税证书、注会证书等，可以拿到什么样的薪酬水平。在这里，我可以明确跟大家说，拿到一个什么样财务领域的证书就能拿到一个什么样的薪酬水平，这种“明码标价”的逻辑是很多考证培训机构忽悠考生交费参加培训的说辞，就像考证培训机构收费明码标价那样。

任何企业，从来只考虑“能”（能力）不配薪的问题，从不考虑“证”（证书）不配薪的问题。我自己在这几年内经常在面试过程中，碰到过不少拥有高级别证书，比如注会证书的求职者，这些求职者都有一个特点，只关心企业能给这种求职者多少薪酬，而从不考虑自己的实务能力能达到什么一个层次，能给企业带来什么样级别的价值。甚至有些只拥有高等级财务证书，而没有实务经验能力的求职者因为求职单位没有提供其“理想”的薪酬待遇，在面试过程中，出言不逊。在这种情况下，一旦面试官拿出像我刚刚提出的这样的考验实务能力的问题，分分钟怼死这种求职者。

要解答前面我提出的免抵退税负实务应用问题和与之同等难度的实务问题，没有在顶级职业平台，比如世界五百强、四大或国内十大会计师事务所中的关键财务岗位持续踏踏实实混个十年二十年饭吃，根本不可能。然而，拿到一些高等级的财务领域的证书并不能保证就能拿到进入顶级职业平台的门票。

尤其是处于现在的宏观环境，所有的顶级职业平台无不大力削减成本以应对不利的宏观经济环境，财务部门尤要身先士卒削减成本，传统的财务部门作为一个成本中心，具有约束性固定成本占压倒性比例的明显特点，财务部门要削减约束性固定成本，通常会在不违背不相容职责重合的原则指导下，合并岗位。也就是通常人们所说的一人顶数岗。如此要求下，非常考验中基层财务人员的多岗位职责兼任的综合素质，包括所兼任的各岗位的实务经验能力、严苛的体力和如同机械般的职业意志力。

而转型中的财务部门基本上都要承担支持业务部门的职能。中基层的财务人员首先要充当BP的角色，日常工作极为繁琐，因此，财务BP除了要具备前面提到的要求具备兼任多岗位的实务经验能力、严苛的体力、机械性职业意志力外，还要具备极高的职业沟通能力、高负荷状态下的压力应对能力、即时输出的业财综合分析能力等等素质。

对于一个拥有高等级财务领域证书，却没有高层次财务综合能力的人，所面临的职业生涯不确定性远比没有拥有高等级财务领域证书的时候更高。道理也不难理解，就是俗语所说的：高不成低不就。

最后，我想借这个问答机会，奉劝那些拥有高等级财务领域证书，而不兼备应对高级别财务工作所需要的综合能力的人士，先不忙问，我拿到什么样的高级别财务领域证书后，能拿到什么样水平的薪酬。

如果认为证书能代表一切，那就太天真了。

2、2021年中级会计职称人已经这么多了？

我这家公司就是独立的第三方独立财税代理服务机构，我公司高级会计和中级会计只占比20％左右。

剩下的80％会计人员，都是拥挤初级会计职称人员，可以一个人单独完成或多人合作完成公司安排的工作。

这些工作包括记账、报税、领票、开票和各种年报与税务注销、疑难杂症处理等等方面的事情。

初级会计一抓一大把，早已供大于求。

然而，中级会计、高级会计和注册会计师还是相对比较稀缺，可遇不可求。

我多年来面试过很多持证中级会计和高级会计人员，其职业技能和各种能力，比如沟通能力，跟初级差不多，其性价比并不不很高。

很多人迷恋考证，只是为了考证而考证。

持证并不代表就有相应的能力，我遇到过一些老会计，墨守成规思想僵化，总想走歪门邪道，喜欢用钱解决工作问题，这是歪风邪气，老油条老思想老观念，现在贿赂税务专管员已经行不通。

技多不压身，有时间有精力的话，可以备考中级和考证中级，最好自学不要报班。

有的会计花了两三万元学会计考证，到最后拿到证书，发现其实并不是真的那么回事情，含金量并没有那么高，只是持有证书没有相应能力，一切都是白搭。

3、请问一个中级会计师薪资标准是什么？

中级会计师只是一个会计理论水平的证明，工资高低还要看很多其他方面，比如个人能力、工作岗位、公司规模、所在城市的行业水平等等。算平均工资，在国企中级会计师大概4000-6000，私企的话由老板而定，没有一个明确的范围。会计专业资格考试分为初级资格和中级资格，中级会计师就是中级级别。考试原则上每年举行一次，考试日期一般为每年9、10月中下旬。通过全国统一考试，取得会计专业技术资格的会计人员，表明其已具备担任相应级别会计专业技术职务的任职资格。会计专业技术资格实行全国统一组织、统一考试时间、统一考试大纲、统一考试命题、统一合格标准的考试制度；会计专业技术资格考试分为初级资格和中级资格；考试原则上每年举行一次。考试日期一般为每年9、10月中下旬。通过全国统一考试，取得会计专业技术资格的会计人员，表明其已具备担任相应级别会计专业技术职务的任职资格。报考条件具备会计从业资格，持有会计从业资格证书，还必须具备下列条件之一：（1）取得大学专科学历，从事会计工作满五年。（2）取得大学本科学历，从事会计工作满四年。（3）取得双学士学位或研究生班毕业，从事会计工作满二年。（4）取得硕士学位，从事会计工作满一年。（5）取得博士学位。从事会计工作年限，应从会计从业资格证书注册之日起，至报名年度止，但全日制在校学习时间不能作为会计工作年限。考试科目《财务管理》、《经济法》、《中级会计实务》3个科目。参加中级资格考试的人员，必须在连续的两个考试年度内通过全部科目的考试。