管理会计师就业方向，初级会计职称和初级管理会计师如何选择？
初级会计师
又称：初级会计职称，助理会计师，简称：初会，是财务会计领域的权威证书，主管单位为财政部，考试科目包括《会计初级实务》和《经济法基础》。《会计初级实务》侧重业务核算，难度较大（相对新手），考查灵活性强，主要考查考生进行会计核算基本业务的处理能力。《经济法基础》主要考核考生对与会计核算相关的基本法规的掌握程度。
初级管理会计师
初级管理会计师证书（英文简称：CNMA），由财政部直属单位北京国家会计学院颁发，是管理会计领域的权威证书，和会计职称、注册会计师一样都是由财政部直属单位颁发，通过考试的学员，可入选国家管理会计人才库，成为会计十三五规划的3万名管理会计精英人才一员。
二、考试安排
初级会计师
一般来说是每年的5月份考试，报名时间是上一年的11月份。
比如说：2019年初级会计职称考试报名时间为2018年11月1日-11月30日，那么，补报名的时间即为12月初，考试时间安排在2019年5月11日。（没有报上名请等下一年）
初级管理会计师
一年四次考试，每个季度一次，3月、6月、9月和12月，通常在第三周或者第四周。
三、考试科目
初级会计师
考试科目包括：初级会计实务和经济法基础
《初级会计实务》科目的考试时长为2小时，《经济法基础》科目的考试时长为1.5小时；两个科目连续考试，分别计算考试成绩。单次考试中，两科成绩都超过60分即可获得初级证书，单科通过无效。
初级管理会计师
考试科目：
考试必修课有5科，要求全部学习，不过还好是综合试卷，题型为单选、多选和判断题。且在线学习时的模拟题占据了一定的成绩分数，相对不难考了。
四、报考条件
初级会计师
现在的初级职称，要求的是高中学历及以上。随着初级考试通过率再创新低，以及现在基层会计人员过多，精英人才较少的现状，在国家增加更能体现职业水平的这一要求的基础上，初级职称考试已经开始提升难度，并可能对专业和学历提出限制，不然可能重蹈被取消的会从证覆辙。
初级管理会计师
简单说来就是和初级职称类似，不过既然涉及到管理，报考条件相对严格一些。
需要具备以下条件之一：
1，持有教育部认可的三年全日制大专及以上毕业证书；
2，全国大专及以上院校财经类、管理类等专业的在读学生；
3，持有中华人民共和国人力资源和社会保障部发布的国家职业资格中会计资格、审计资格、评估资格等相关证书的人员。
4，提供固定模版的工作证明。
五、如何报考
考虑到两个证书都属于财务人员入门必备证书，两者相辅相成，且时间周期可以有效错开，初级会计职称一年只有一次考试，初级管理会计师一年考四次，中间考生可以有大量的时间多备考一个证书，考生可以同时报考初级管理会计师和初级会计职称，收获“财务会计证书+管理会计证书”，为就业提供更多选择余地。
未来，两个证书同时持有可能是财务人的一个标准配置，建议在校生在大三大四的时候先行考过，至于选择财务会计方向的初级会计职称或者管理会计方向的初级管理会计师，取决于自身的定位。
后面有毅力的学霸可以考虑再花三五年时间挑战CPA、司法考试和税务师等等作为职场晋升的砝码。
六、就业方向
初级会计师
主要从事财务会计方面的工作，一般为核算类岗位，出纳、会计、应收应付、总账报表、税务会计等等。
初级管理会计师
主要从事管理会计方面的工作，和企业经营决策密切相关，包括但不限于：预算、成本、资金管理、财务分析、绩效、投融资、内部控制和管理会计其他岗位等。
从最基础的会计来看，管理会计的起点明显更高，收入相对更多。会计的入门门槛越来越低，基层工作上手并不难，从业人数基数庞大，以至于基础会计的收入没有任何优势。如果不想只拿微薄的一点工资，就要提高自己的技能。
高级会计管理师含金量？
管理会计师高级是目前国内管理会计的高级别证书，其主要是为不断深化管理会计创新发展，满足社会主义新时代国家治理体系和治理能力不断提升对高端管理会计人才的要求应运而生的，在国内管理会计人才缺乏的北京下，其含金量自然是高的含金量自然是高的。
财务管理专业可以报考国家公务员什么岗位？
1.初级职称（助理会计师） 2.中级职称（会计师） 3.CPA（注册会计师） 4.资产评估师 5.内部审计师 6.国际财务管理师 7.高级会计师 8.注册税务师 9.审计师 10.经济师 11.证券从业资格证 12.ACCA 财务管理专业就业方向：会计、出纳、应付会计、应收会计、总账会计、财务助理、财务经理、预算专员、成本会计、财务分析、风控主管、内审主管、融资主管、资金主管、税务主管、内审主管、审计经理、统计主管、财务分析经理、财务计划经理等。
急速通关计划 ACCA全球私播课 大学生雇主直通车计划 周末面授班 寒暑假冲刺班 其他课程管理会计师在中国认可吗？
CMA全称美国注册管理会计师，也是我国唯一认可和正式引进的管理会计认证。中国管理会计师是中国总会计师协会推出的管理会计认证，并没有得到财政部的批准，中国总会计师协会也不再是财政部旗下机构，因此中国管理会计师根本无法跟CMA进行比较，这就难怪为什么那么多财务人都在问：中国管理会计师有什么用?CMA含金量为什么那么高?
中国管理会计师有什么用?CMA含金量为什么那么高?
为了解决大家的疑问，我们就来对比一下CMA和中国管理会计师。
对比一、国家认可度
CMA诞生于1972年，至今已有44年发展历史。2009年CMA被外专局作为引智工程引进我国，是唯一被我国引进的管理会计认证。CMA刚进入我国，就得到财政部、国资委、商务部等16大机构的广泛认可和大力发展，国资委连续4年下发文件，要求所属企业进行CMA培训学习。财政部更是两度造访IMA总部，取经CMA。
中国管理会计师是中总协推出的资格认证，中总协早就脱离了财政部，这些内容都是可以查询到的。
对比二、课程设置
虽然CMA只有两科，分别为P1财务规划、绩效与控制;P2财务决策，但是包罗万象。CMA的知识体系包含了财务、管理、业务、市场等多方面内容，CMA考试内容则涉及会计、战略、市场、管理、金融和信息系统等多方面的知识技能，帮助财务人全面掌握“财务+管理+业务”的知识体系。CMA的课程设置既独立又成体系，既全面又完备。
中国管理会计师虽然分为初级、中级、高级、特级四个等级，但是形不成一个体系。详细内容大家可以自己了解。
对比三、企业认可度
CMA能在全球180多个国家和地区通用，在国内中国银行、强生、中国农发行、平安集团、兵装集团、威高集团、卡特彼勒、统一、雀巢、联想、用友、新东方等上千家一流企业都结合自身需要，纷纷组织开展CMA管理会计内训，大力培养储备管会人才，越来越多的企业都将CMA视为内部晋升的最佳标准，甚至在招聘时也明确表示CMA优先考虑。
中国管理会计师是2017年启动的，企业认可度方面可想而知。
CMA是新一代财务管理者的国际财务认证，也是我国唯一认可和正式引进的管理会计认证，含金量高、实践性强，得到了政府部门的一致推荐，各行各业更是将CMA视为内部晋升的最佳标准。如果想向管理会计转型，如果想实现升职加薪，那么CMA就是唯一之选。
管理会计师和中级财务会计师？
管理会计师含金量更高。
管理会计师的优势在于其代表着会计发展的方向，随着职业发展，都必将走入管理会计领域，并很可能因在管理会计领域卓有成效的工作，最终走向最高管理层。
中级会计职称偏向于实务，注重于会计处理等实际操作。管理会计更偏向于理论，侧重于预测企业的需求及参与策略制定决策。如果在已有充分的实务操作经验基础之上，管理会计师会是一个很好的发展方向。
中级会计职称作用广泛，在国内认可度较高，很多中小企业招聘要求都要有中级会计职称，有些岗位的升迁也起着重要作用。但是，另一方面，有中级职称的会计人太多太泛滥，也导致这个证的含金量相对较低，此岗位的工资并不理想。
近些年财政部在大力推行管理会计，地方政府对于管理会计人才的引入更是不负余力，其中CMA管理会计人才被重点关照!随着人工智能、大数据等的应用，在可以预见的未来，大量财务初级岗位会减少，当下选择管理会计是必要的也是发展趋势。
扩展资料：
中国会计管理工作进展
1、研究制定管理会计应用指引。按照《会计改革与发展“十三五”规划纲要》印发了《管理会计应用指引——零基预算》等12项管理会计应用指引，基本形成了具有中国特色的管理会计指引体系。
2、推进管理会计案例库建设。形成了案例库首批63个入库案例、40个第二批入库案例，初步形成指引配套性强且具备较强典型性、示范性和规范性的管理会计案例库。
3、组织开展第三届管理会计咨询专家换届工作。择优遴选出80名第三届管理会计咨询专家，推进我国管理会计体系建设。
还没有评论，来说两句吧...