全年一次性奖金收入，一次性奖金要不要并入全年所得？
不要。
一是将全年一次性奖金不并入当月工资薪金所得、实施按月单独计税的政策延至2023年底；
二是将年收入不超过12万元且需补税或年度汇算补税额不超过400元的免予补税政策延至2023年底；
三是将上市公司股权激励单独计税政策延至2022年底。
2024年有全年一次性奖金吗？
不一定
一次性奖金通常是一次性支付的奖励，不会每年发放。相比于每年发放一定金额的奖金，一次性奖金是一次性支付较大数额的奖金。一次性奖金可能是基于某种特定的条件或者业绩的达成而发放的，例如公司的年度利润超过一定的目标、个人的业绩超过一定的指标等。一次性奖金的金额通常较高，作为一种额外的激励手段，可以用来奖励优秀的员工或者鼓励特定的工作表现。但是，并不是所有的公司或者组织都提供一次性奖金，具体的奖金政策还需要根据不同的公司和组织来决定。
正常薪资可以改为一次性奖金么？
可以的，正常薪金改为一次性收入方法：
一种把正常薪金在年终发放工资薪金时一起并入12月份工资。薪金，预扣预缴个人所得税。
另一种方法就是在次年3月1日至6月30日年度个人所得税汇算清缴时，可以个人登录个人所得税APP，进行年度个人所得税汇算清缴，选择将全年的工资薪金一次性并入奖金所得合并计算。
全年一次性奖金收入是什么意思？
全年一次性奖金是指我们在一年结束的时候，公司或者单位发给个人的一笔奖励金，是对全年工作的一种肯定和奖励，表彰那些在一年里勤勤恳恳为公司或者单位工作的工作人员，根据你的业绩和工作年限来来进行分配，每个人拿到手的年终奖都是不一样的，所以我们都需要努力工作。
上年度年终一次性奖金什么意思？
上年度年终一次性奖金指的是企业上年末或转年初发给员工上一年度的奖金，可以不计入工资总额中；其他日常发的奖金应并入工资总额中。
这个一次性奖金在给员工计算缴纳个人所得税时，由企业自行选择，可以将其并入全年的综合所得中计算缴纳个人所得税，也可以单独作为一项所得按照个人所得税税率表计算缴纳税款。
一次性奖金与其他奖金划分开的原因是为了税务筹划的需要，可以适当降低员工的税收负担。
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