会计硕士考试科目有哪些，会计初级考试的科目有哪些？
2020年初级会计考试考什么？为了帮助大家明确备考方向，小编特地为大家整理了初级会计核心考点及备考技巧，帮助大家高效的备考初级会计！
♡第一章 会计概述
会计职能和目标、会计基本假设和会计基础、会计信息质量要求、会计要素及其确认与计量、会计等式、会计科目、借贷记账法、会计凭证、会计账簿、账务处理程序、财产清查、财务报告。
♡第二章 资产
应收账款的内容及账务处理、交易性金融资产、发出存货的计价方法、原材料采用计划成本核算、存货清查及减值处理、固定资产折旧、固定资产处置、清查及减值、无形资产的取得及摊销、其他应收款。
♡第三章 负债
短期借款、应付票据、预收账款、其他应付款、应付职工薪酬、应交增值税、应交消费税、其他应交税费。
♡第四章 所有者权益
实收资本或股本、资本（股本）溢价、留存收益。
♡第五章 收入、费用和利润
收入的确认和计量、一般销售商品收入的账务处理、商业折扣、现金折扣和销售退回的账务处理、销售材料的账务处理、在某一时段内履行的履约义务确认收入、合同成本、营业成本、税金及附加、期间费用、营业利润、利润总额和净利润的核算、营业外收支的核算、所得税费用的核算、本年利润。
♡第六章 财务报表
财务报表的组成、资产负债表的填列、利润表的编制。
♡第七章 管理会计
基础管理会计概述、材料、燃料、动力、职工薪酬的归集和分配、辅助生产费用的分配方法、制造费用的归集和分配、废品损失和停工损失的核算、完工产品和在产品的生产费用分配。
♡第八章 政府会计
基础政府会计概述、国库集中支付业务、非财政拨款收支业务、预算结转结余及分配业务、资产业务、净资产业务、负债业务。
♡第一章 总论
法律关系的要素、法律事实、法的形式、仲裁、民事诉讼管辖、民事诉讼时效、行政诉讼、法律责任的种类。
♡第二章 会计法律制度
会计核算、会计档案管理、会计监督、会计岗位的设置、会计人员、会计职业道德、违反会计法律制度的法律责任。
♡第三章 支付结算法律制度
支付结算的基本要求、各类银行结算账户的使用、票据权利与责任、票据行为、票据追索、银行汇票、商业汇票、支票、银行本票、银行卡、网上支付、国内信用证、预付卡。
♡第四章 增值税、消费税法律制度
税法要素、增值税征税范围、增值税税率和征收率、增值税应纳税额计算、增值税税收优惠、增值税征收管理、增值税专用发票的使用规定、消费税的征税范围和税目、消费税应纳税额计算。
♡第五章 企业所得税、个人所得税法律制度
企业所得税纳税人、企业所得税应纳税所得额之收入总额、企业所得税应纳税所得额之税前扣除项目、企业所得税应纳税所得额之不得扣除项目、企业所得税税收优惠、工资薪金所得、劳务报酬所得、偶然所得、财产租赁所得和财产转让所得、个人所得税扣除项目规定、个人所得税税收优惠。
♡第六章其他税收法律制度
房产税、契税、土地增值税、城镇土地使用税、车船税、印花税、资源税、关税。
♡第七章 税收征收管理法律制度
税收征收管理法概述、发票管理、税款征收方式、税款征收措施、税务行政复议。
♡第八章 劳动合同和社会保险法律制度
劳动合同订立的形式、劳动报酬、工作时间和休息休假、试用期、劳动合同的解除、劳动合同的终止、劳动合同解除和终止的经济补偿、劳务派遣、劳动争议的解决、基本养老保险、医疗期、工伤保险。
理论结合实际
大家要学会理论结合实际，有的考点虽然看起来长篇大段，很难理解，但如果带入到实际生活的情境中，大家理解起来就会容易的多。
搭建知识框架
备考初级并不是简单的靠背诵，做题，能否准确考点，梳理搭建出自己的知识框架，这才是备考成功与否的关键。建议大家先全方位了解一下初级会计的特点、命题规律，避免走入各类的学习误区，提高学习效率。
勤做练习
备考初级要做题，我们做题时不仅要重质也要重量，凡事都有一个熟能生巧的过程，也许刚开始的时候，大家做题错误率较高，但练习的足够充分了，大家就能找到解题的规律和方法，进而提高正确率，因此同学们备考一定要勤动手、多做题。
在学校里财务常用到的会计科目有哪些？
你是说会计专业需要学习的科目吧，我以我的个人经历给你介绍一下：
会计类科目有：初级会计，中级会计，高级会计，成本会计，管理会计，计算机会计
相关类科目：审计，税法，经济法，财务管理，货币银行学，宏观经济学，微观经济学，政治经济学
再有就是公共基础课了：马哲，毛概，邓论等等。
大学几年基本上也就学这么些东西了。
河北大学会计专业考研有哪些科目？
河北大学会计专业考研有政治，英语，高数，会计综合知识。当然政治应该是哲学和大学思政知识，英语应该是财经专业方面的英语考题，高数应该是文科版数学4，会计专业课本科审计学，会计学，管理会计，金融证券投资分析，会计原理等等综合知识。
人力资源管理专业考研要考哪些科目？
人力资源管理可以考研。
研究生的人力资源管理通常不是专业，而是分属工商管理（企业管理）和行政管理（公共管理）专业下的研究方向，即企业人力资源管理和公共部门人力资源管理。
人力资源管理专业考研科目没有一个确定的科目限制，一般个个学校都有不同的考试科目，不过大都跳不开：政治、英语、数学、专业课。人力资源管理专业考研政治和英语一般是必考的；数学有的学校考。
人力资源管理的主干课程：
管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统，统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。
扩展资料
我国的人力资源从业人员的专业知识人才十分稀缺，属于我国稀缺性专业人才。由于人才资源队伍的国际化水准不高，造成毕业生和市场的需要相差很大。就业前景：
企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
会计学研究生和会计研究生有什么区别？
会计有学术硕士和专业硕士的区分。 其主要不同有：学术型硕士偏重于理论研究，而专业硕士偏重于实践。
学术型硕士录取为国家计划内的硕士生按国家规定享受免学费待遇，专业硕士学费高，而且一般也没有公费。
二者的考试科目，目前会计专业硕士包含英语和管理学联考能力两门；学术硕士则为思想政治、英语一、数学三、管理学综合四门课程。
看一个学校往年复试录取分数线时，鉴别招的专业硕士还是学术硕士，一是看标识，一般学校会注明学术或是专业学位；
二是看分数，因为学术硕士满分500分（一般在300分以上），专业硕士满分300分（目前最高复试线在230以下）。
学费，学术硕士一般一年在一万元以下；专业硕士目前学校差异很大，有的3万元/年，有的在15000元/年。
获得公费研究生，主要还是考研分数。
如果某校招生计划50人，一般考研录取占这50人就是公费。
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