本文目录
- 中级经济师人力资源管理，中级经济师人力资源专业是双证吗？
- 中级经济师人力资源教材变化大吗？
- 二级人力资源师与中级经济师人力资源哪个有用？
- 经济师中级考试有没有必要买同步训练与全真模拟？
- 中级经济师人力资源报考条件？
中级经济师人力资源管理，中级经济师人力资源专业是双证吗？
中级经济师人力资源专业是双证。经济师考试会发放两个证书，一个是中级经济师的证书，另一个是企业人力资源管理师的证书。所以，考过中级经济师人力资源专业后，会获得中级经济师和企业人力资源管理师的证书。
中级经济师人力资源教材变化大吗？
中级经济师人力资源教材变化比较大。1.根据历年考试的题型和内容可以看出，近年来中级经济师人力资源教材内容变化较大，例如在2020年的考试中，采用了全新的题型——观察力领导力匹配题，而这种题型是之前考试中没有涉及过的，所以可以推断教材内容发生了比较大的变化。2.除了题型的变化，近年来世界经济和人力资源管理领域的发展也在一定程度上要求教材的更新，故变化较大。3. 在教材变化的基础上，考生也需要花费更多的时间和精力进行备考，这也进一步说明了教材内容的变化较大。
二级人力资源师与中级经济师人力资源哪个有用？
中级经济师是全国统考，网上报名，如果你填的内容符合条件就可以参加考试，建议你还是诚信点好，因为你不是非急着用这个证。而且等考过了中级经济师，高级经济师目前是评聘的，评还是比较困难的，涉及的客观因素较多。
再有，就是建议你先好好学，过几年考个人力资源管理师的职业资格证书，还是相对有点用的，说白了考中级经济师就是背一些很死的理论知识，要下苦功夫，而人力资源管理师除了要下功夫外还要有丰富的实践经验、灵活性大一些。
经济师中级考试有没有必要买同步训练与全真模拟？
我15年11月考的中级经济师，人力资源专业。买了网课。个人看法，中级经济师还是有一定难度，建议买个网课考，不过最重要还是要自己努力看书学习
中级经济师人力资源报考条件？
申报中级经济师人力资源，应具备下列条件之一：
1、取得大专学历，从事专业工作满六年。
2、取得本科学历，从事专业工作满四年。
3、取得第二学士学位或研究生班毕业，从事专业工作满二年。
4、取得硕士学位，从事专业工作满一年。
5、取得博士学位
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