我的微信后台和私信里总是炸开锅，很多同行朋友，尤其是刚入行不久的小伙伴，急匆匆地跑来问我同一个问题：“老师，听说2022年会计继续教育取消了吗？我看朋友圈有人转发文章说不用学了，是真的吗？”
说实话，每次看到这种消息，我既感到好笑，又感到一丝担忧，好笑的是，这种“好消息”就像每年都会传一次的“会计证要取消”一样，属于会计圈的“月经贴”，总能在特定的时间点撩拨大家敏感的神经；担忧的是，真的会有不少人因为轻信这种谣言，导致自己的会计档案断档，甚至影响后续的考证、评职称,甚至影响饭碗。
作为一名在注会行业摸爬滚打多年的“老兵”，今天我就不给大家灌官方的鸡汤了，咱们就像老朋友喝咖啡一样，坐下来好好聊聊这个话题。先给大家一个定心丸（或者说是冷水）：2022年会计继续教育并没有取消，不仅2022年没取消，未来很长一段时间内，它都不会取消。
下面，我将结合具体的生活实例，以及我个人的行业观察，为大家深度剖析为什么这个谣言会存在，继续教育到底意味着什么,以及我们该如何正确看待它。
为什么总有人传“取消继续教育”？谣言背后的心理博弈
我们要搞清楚，为什么“取消继续教育”的谣言总是有市场？这背后其实反映了咱们会计人的一种普遍心理状态。
痛点：费时费力费钱 咱们做会计的，平时忙成什么样，大家心里都有数，特别是每年的年中（6-7月）和年底（11-12月），要么是忙着报税、汇算清缴，要么是忙着出年报、做决算，这时候，财政部门突然通知你要去上课，要修满90个学分，还得交几十到几百块钱不等的费用。 大家心里自然是不爽的：“我天天加班都在学习新政策了，为什么还要专门花时间听那些枯燥的网课？”这种抵触情绪,是谣言滋生的土壤。
误读：对“视同完成”政策的片面理解 这往往是谣言的源头，财政部确实发布过相关规定，比如如果你当年考取了注册会计师（CPA）、中级会计职称，或者参加了会计类学历教育，是可以“视同”完成继续教育的。 很多营销号为了博眼球，就把“视同完成”偷换概念成了“取消继续教育”，他们的大标题写着：“恭喜！这类人不用做继续教育了！”点进去一看，原来是考过CPA的人,这就导致了很多只看标题的人误以为全员取消。
侥幸心理：希望能“躺平” 人性深处都有懒惰的一面，如果有一个权威的声音告诉你“不用努力了”，大家都会倾向于相信它,因为这是最舒服的选择。
真实的案例：那些因为“信谣”而吃亏的人
光说不练假把式，我给大家讲两个我身边真实发生的例子，大家就能感受到，继续教育这事儿,绝对不能当儿戏。
因为断档，错失中级报考资格的小张
小张是我以前带过的一个实习生，人很聪明，2018年考下了初级会计证，之后他进了一家小企业做出纳，工作比较清闲，2020年疫情刚爆发那会儿，网上疯传“继续教育暂停”，小张也没去核实，心想既然大家都这么说，那我就不交那100块钱了,反正也没人查。
就这样，他稀里糊涂地过了三年，2022年，小张觉得工作到了瓶颈期，想考个中级会计职称来提升竞争力，结果，在报名审核的时候，系统提示他的“会计信息采集”有问题，原来，报考中级要求具备相应的从事会计工作年限，而证明工作年限的一个重要依据,就是你的继续教育记录。
小张那三年没做继续教育，导致他的会计档案显示“断档”，虽然他实际上一直在工作，但在系统里，他被视为“脱离会计岗位”，小张不得不花大力气去联系财政局，申请补学之前的继续教育，不仅多交了滞纳金，还差点错过了当年的报名窗口,急得他差点哭出来。
我的点评： 很多人觉得继续教育是形式主义，但在大数据联网的今天，它就是你职业生涯的“打卡记录”，断了卡，系统就不认你这段“工龄”。
以为考过CPA就一劳永逸的李姐
李姐是事务所的审计经理，2021年她终于拿下了CPA证书，大家都知道，考CPA有多难，李姐觉得自己是人生赢家了，她听说考过CPA当年可以抵免继续教育，于是她理解成了“我有CPA证了，以后都不用做继续教育了”。
2022年，事务所进行年检，需要核对每个人的继续教育完成情况，李姐信誓旦旦地拿出了CPA证书，结果被告知：只有考取当年的那一门科目可以抵免当年的学分，并不是拥有证书就永久豁免，作为注会持证人，每年的继续教育要求比普通会计更高，不仅要修学分,还要学特定的职业道德课程。
李姐不得不一边忙底稿，一边熬夜补课，那叫一个狼狈，作为资深审计，她差点因为继续教育的问题影响执业资格,这在行业内是个不小的笑话。
我的点评： 这种“高级知识分子”犯低级错误的情况特别常见,千万别拿自己的经验主义去挑战政策的严谨性。
深度剖析：为什么国家“死磕”继续教育？
抛开官方文件上的套话，从我个人的专业视角来看，继续教育之所以不仅不会取消，反而会越来越严,主要有以下三个深层原因。
会计行业的“迭代速度”太快了
咱们做这一行的都知道，这几年的政策变化有多恐怖。 就拿2022年来说，虽然全电发票（数电票）是在年底才开始全面铺开的，但相关的铺垫工作一直在进行，还有个税的汇算清缴、各项税收优惠政策的延续与调整…… 如果你不学习，还在用2020年的思维做2022年的账，那企业不仅面临税务风险，你自己也面临职业风险，继续教育，某种程度上，是国家强制你“更新系统补丁”，虽然网课的质量有时参差不齐，但强制学习的这个“动作”本身，是在提醒你：别掉队，行业在变。
它是行业诚信的“过滤器”
大家可能觉得这是句空话，但我认为这是继续教育最核心的价值之一。 一个连每年几十块钱学习费都不愿意交、连几十个小时的基础课都不愿意听的会计，你很难指望他在面对金钱诱惑时保持多高的职业操守，也很难指望他在面对复杂的业务时主动去钻研。 继续教育就像一道门槛，筛掉那些对职业缺乏敬畏心、处于“半离职”状态的人，留下来的人,至少证明他还愿意在这个圈子里投入成本。
全员信息化管理的必然趋势
现在全国都在推行“会计人员信息采集”，你的学历、证书、工作经历、继续教育，全部都在财政部的数据库里联网，以后不管是评高级职称，还是申请成为税务师，甚至是你跳槽背调，这个数据库的记录都是重要依据。 取消继续教育？这等于让国家花巨资建立的信息系统瘫痪一半,这怎么可能呢？
实操指南：2022年继续教育，我们该怎么办？
既然确认了“没取消”，那我们该怎么应对？尤其是对于2022年如果还没做的同学,是不是就完了？
别慌,给大家几条实用的建议：
搞清楚“属地原则” 虽然国家财政部有总规定，但具体执行是在各省、市财政厅，有的省份（如上海、江苏）要求非常严格，必须通过指定的平台；有的省份（如部分西部地区）可能会有宽限期。 行动建议： 立刻去你所在省份的“会计之家”或财政厅官网查看最新通知，不要看百度首页的泛泛而谈,要看红头文件。
善用“抵免”政策 虽然不能直接取消，但确实有很多合法的途径可以“免修”或者“少修”。
- 考过试： 2022年如果你考过了中级、CPA的一门科目，通常可以抵免当年的继续教育（记得去申请录入，不会自动抵）。
- 发论文： 在会计类刊物上发表文章,通常可以折算学分。
- 参加面授： 有些单位组织的内部培训，如果经过备案，也可以算数。 我的观点： 如果你有考证计划，那就把继续教育和考证结合起来，用考CPA的一门课来抵继续教育，这是性价比最高的方式，既拿证又完成年检,一举两得。
补学”的问题 如果你2022年真的忘了做，现在怎么办？ 大多数省份是支持补学的。
- 补学通常要花钱： 正常的一年可能80块，补学一年可能要收你100-200块,甚至更高。
- 有截止期： 有些省份只允许补过去1-2年的，太久远的就补不了了，那个记录就永远空缺了。 行动建议： 宁可多花点补课费，也要把记录续上，特别是对于想考中高级的同学,档案的连续性比那几百块钱重要得多。
个人观点：继续教育不应是“负担”，而应是“投资”
写到最后，我想抛开所有功利性的分析，说点大家可能不爱听,但却是肺腑之言的话。
我理解大家对继续教育的吐槽，我也听过那种念PPT的网课，我也觉得那是浪费时间，作为专业人士，我们要学会“在这个不完美的规则里，找到对自己有利的点”。
与其每年年底像热锅上的蚂蚁一样找代刷、找补课,不如平时就利用碎片化时间把它消化掉。
我个人的习惯是，每年订阅几本高质量的会计杂志，或者关注几个真正有干货的财税公众号（当然不是那种只发标题党的），当我看到新的政策解读、实务案例时，我不仅自己学，还会整理成PPT分享给团队，在这个过程中，我不仅完成了继续教育的学分（很多地方支持这种形式的学习申报），更重要的是,我建立了自己在行业内的专业形象。
继续教育，本质上是在对抗“职业熵增”。 这个世界上，所有的东西都在变老、变旧、变乱（熵增），只有你不断输入能量（负熵），才能保持有序和活力，对于会计人来说,继续教育就是那点必须输入的能量。
回到你的问题：2022年会计继续教育取消了吗？ 答案很明确：没有。 但这并不是一个坏消息，因为在这个竞争日益激烈的时代，如果你连这点强制性的学习要求都希望取消，那么真正被“取消”的，可能不是继续教育,而是你在会计行业的竞争力。
希望这篇文章能帮你解开疑惑，如果你还在纠结2022年的继续教育没做怎么办，赶紧行动起来，去官网查补学政策吧！别让一个小小的疏忽，成了你职业生涯路上的绊脚石，加油,各位同行！
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