企业内部控制应用指引第16号，有哪些逆天又高效良心的办公应用软件推荐？
Clover：免费的文件夹切换软件，瞬间让办公效率飞起来。
每次写文件都需要在各个硬盘、文件夹中切换，像浏览器一样丝滑。
---小张，我听说好用的软件都很贵，你这应该花了不少钱吧！---不贵啊，免费的。一分钱也没花。
---免费？有这么好的事情。
---真的，你看看这是下载官网，写着免费。
---哇塞，真的太棒了。我也赶紧下载一个试试，对了怎么下载啊？
---简单，你搜索Clover就行了。
---好的，我赶紧去下载了。
这个免费的超级软件，你竟然不知道，惊不惊喜意不意外。
---小张，除了这个还有什么软件可以实现文件夹切换吗？
---有啊，你看看这个很酷炫的。
---这是软件的全部界面，功能多到难以置信。
---赶紧记一下，这个软件叫什么名字？
---记住了，实现文件夹切换的软件主要有两款Clover和XYplorer，其中前者免费后者付费。普通办公用Clover就完全足够了。
---小张，我最近要做ppt，你有没有好的模板网站推荐一下？
---嗨，王姐。你咋不早说啊，我最近刚刚入手了一个超级好的模板网站。
---入手？要给钱吧。花钱买我可不愿意，你赶紧分享一个免费的给我。
---王姐。你别着急，这个网站保你满意。
---我可没钱买模板，上次一个模板花了我10块钱。心塞啊！
---不会吧，一个模板10块钱，我这终生会员才30多块钱。
---便宜没好货，我试过啦，很多便宜的都是坑。
---这个真不是，王姐。我给你看看效果吧！
---你别说，还真不错。
---不止如此，这里分类齐全，物美价廉啊。
---小张，这上面还有word模板啊？
---对啊，你看这里有各种合同模板，拿来就能用。可方便了，偷偷告诉你我都用了好多次了。
---小张，怪不得你不加班，原来有货啊。
---嘿嘿，关键30多块任意下载，终生免费，一般人我不告诉她！！！
---赶紧告诉姐地址。
---姐，你搜索“办公资源网”。记住了“办公资源网”。
---好的，你先忙，我赶紧去试试。
这么好的网站，居然没人知道，真是可惜。要是他们知道我还有更好的，不知道会有什么反应？
说到职场人，下面这个图，我能笑个不停。
这不正是每一个职场办公人士的真实写照吗？
---小张，你帮帮姐，这快要下班了，老板让我编制一个文件目录。
---李姐，有什么问题吗？
---有啊，这3000多个文件怎么编啊，孩子要放学了没人接啊。
---不就3000个文件嘛，简单。10分钟搞定。
---10分钟？你开什么国际玩笑。
---真的，我发你一个软件，很快就搞定。
---首先，添加文件；然后，导出文件清单列表就行了。根本不用10分钟，其实5分钟就够了。
---不对，是1分钟吧！你太谦虚了。
---这软件挺有意思，是专门导出文件的吗？
---当然不是啦！这是文件管理软件。清华大学选择的文件管理软件？
---清华大学的选择？
---是的，你看这张图。
---它能干什么？
---看看介绍吧。
---这个软件挺贵吧！
---网络有河蟹版的你可以下载，当然正版也不贵。
---叫什么名字，我赶紧去试试。
---关键词：taglyst。
---小张，办公软件你用的什么啊?怎么不像office啊。
---都什么年代了，你还用office。国家都快不用office考试了。
---用wps吗？
---两种选择，wps和永中office你自己试试吧！不过我推荐WPS。
---有什么不同呢？
---最大的不同就是不用来回切换。
仅仅是在文档之间切换，就能耗费大量的精力和时间。WPS真的解决了办公人士最大的痛点之一。
---小张，学不会EXCEL表格的公式和函数，学也没学会，有没有什么好办法？
---有啊，给你看看这个。
比如说条件求和，根本不用记忆公式。点几个鼠标就行了。
比如说一些财务操作，一键直达。根本不用什么公式、函数。
简单来说，只要认识字，就能完成复杂的表格操作。
---小张，你都哪里学的这些啊！你原来不是什么都不会吗？突然这么厉害了。
---姐。我最近关注了一个头条号，叫“拉轰读书”，里面有好多优质软件和网站。
---是吗？都有些什么呢。
---你比如说吧！别人都是推荐一两个模板网站，拉轰读书里面一个顶100个。
---你吹牛。
---真的，你看看这个网站，真的PPT模板什么都有。
---你再看这个网站，视频、音频、文本、小说，什么都有，关键还很优质。不用自己去找。
---真的挺全的。网址叫什么？
---小森林导航。姐，你真的要关注拉轰读书，这些都是小儿科，开胃菜。
---你是说他还有更好的？
---当然。你比如说你孩子说实话，成绩你很担心吧！！我家孩子最近用了他推荐的软件，记忆效率那是快速提高啊，成绩好多了。
---不会吧！你说得像玩似的，怎么可能这么简单。
---姐，孩子记不住你知道是为什么吗？
---还不是记得不牢固呗。
---姐，你听说过“艾宾浩斯遗忘曲线”吧！这复习得按照规律来。
---知道啊，这个大家都知道吧，可是知道了也没有什么用。
---那不一定哦。给你举个例子，我家孩子学了“将进酒”，我就给他设置了复习曲线日程，到了时间提醒他就行了。
---这个软件根据学习日期，自动生成了复习日程。
---接下来就简单了，提醒他该复习了。或者和他一起背诵一遍。这样的复习，想忘记都难。
---你别说，真的挺好用。
---这软件叫什么名字？
---记住了“时光序”。
我仿佛看到了清华大学的录取通知书。
---小张，文档批量处理有没有好办法？
---姐，你看看这个行不行。
---小张，自动文档排版有没有办法？
---姐，你看这个行不行。
---小张，PDF转换软件有吗？
---小张，PDF被加密了，能破解吗？
---小张，截图软件有没有比Snipaste更好的？
---小张，文档比较有没有好办法？
。。。。。。
---有有有，你们去看“拉轰读书”，里面什么都有。
---小张，谢谢你。
---小张，有没有什么暗号？
---有，评论区回复：我是小张推荐来的。
---会有什么好处吗？
---没有，我可以肯定地告诉你，什么都没有。
如果疫情大规模反弹？
自武汉解封后，我国对疫情的防控是愈发完善。
百密一疏终有一漏，随着时间的推移，人们对于疫情防控逐渐漫不经心。现在出门逛街已经很少看到有人带口罩了，很多人都抱着“我这是低风险地区”或者“我不会这么倒霉吧”的侥幸心理；加上马上就要到秋冬季节，病毒存活率上升，人体免疫力下降，这让疫情发生大规模反弹的概率直线上升。
继2月武汉疫情之后，6月北京爆发新一轮疫情（现已控制），7月新疆爆发再度一轮疫情，这让我们不得不考虑疫情大规模反弹的可能性。
随着时间的推移，病毒也在变异，而人类无法预测病毒变异的结果，这也就导致新冠肺炎的预防和确诊难度越来越大；况且目前还没有完全有效的疫苗治疗新冠肺炎，但新冠肺炎一直都在变异，人类方目前处于一个非常被动的状态。
如果疫情真的反弹，我们应该怎么做呢？在此，作者想从国家，医院，人民群众三个方面来表明自己的观点。
国家方面:坚持以人为本，第一时间抽调力量支援疫情区并通过各大媒体平台实时播报疫情形势；督促科学院专家研究疫苗；保证防疫物资储备充足，防止因为防疫物资不足而导致前线医疗人员感染和物价飞涨。尽最大力量将疫情扼杀在摇篮之中，避免出现大规模感染。医院方面:在疫情区外的医院第一时间抽调医生专家和物资前往疫情区支援。在疫情区内的医院要保证前线医生的防护用品齐全；保证床位充足，各个床位之间做好隔离，避免交叉感染。人民群众方面:人民群众要保证家里有足够的口罩和消毒液；听取专家的建议，严格规范自己，出门戴口罩，避免去人多的地方；不要接触野生动物；头疼发烧一定要第一时间去医院。烟草公司招聘条件及待遇如何？
一、招聘条件
现在烟草招聘基本上都只招应届毕业生，有很少的一部分进行社招，但是年龄卡的也比较死，大部分会限制30岁及以下，而且社招岗位要么是一线操作岗，要么是偏远地区。以下是部分省市的招聘条件。
各省市基本上都差不多，统一要求应届毕业生，想进烟草最好的机会就是大学毕业那一年。
二、待遇
待遇应该不用多说，众所周知的事，只会比你我想象的更好。
三、好进吗？
好不好进最终因人而异吧，当然竞争肯定是非常激烈的，但有些东西要达到理想状态实力和运气是缺一不可的，查看过各地招聘公示信息，你会发现有的人是211,985毕业，也有的人是双非普通本科毕业，有的人进去了说其实很简单，有的人进不去会说很难，现在招聘也是公开透明，有想法大可一试，走一遍过程就知道到底好不好进了。
董事会中是怎么分等级的？
我将先介绍董事会架构、董事会治理，最后再介绍董事会的基础资讯。
一、架构（图片来自百度图库）
如上图所示：股东大会是公司的决策机构，董事会是公司的权力机构，监事会是公司的监督机构。总裁及以下部门是公司的运营管理团队。
董事会中，有设董事会秘书、专业委员会。董事长是董事会最高负责人，有些有设副董事长，在董事长缺席时，副董事长代行其职责。国外公司也有叫首席董事。上市公司应设不少于三分之一席位的独立董事。董事之间、各专业委员会之间皆是平级。
二、董事会治理
如何发挥董事会领导力？参考查兰大师的分享，大致可从以下几点进行：
1、董事长的选择：是董事会的灵魂人物。董事长应具有丰富的管理经验，受尊重、协作克制、亲和力强、从容无私、百折不挠。苹果公司当年已经面临不被收购就要破产，时任首席董事力排众议请回乔布斯。辅导、留住乔布斯，在接下来的15年里，苹果公司从1997年几近破产勉强20亿美元市值，发展成2012年市值大于5000亿美元的公司。
2、选好CEO：根据公司对市场竞争及未来机会的判断，确定公司的CEO需要什么样的特质。摩托罗拉两任高尔文CEO离任后，一直没找到合适的CEO。第三位高尔文家族的CEO，又被董事会提前赶下台。三年后，多品类业务、资产剥离，至今已少见报端。而苹果在乔布斯回归后又走向辉煌，可见CEO很重要。
3、董事会独立性：至少设三分之一独立董事。研究表明：当公司内代理问题严重时，董事会适宜采用较高比率的独立董事。
4、董事会规模：我国《公司法》对上市公司董事会规模的要求是5-19人。目前我国上市公司的董事会规模多数是9人。
5、董事长、CEO的两职合一：公司需根据所处的商业和经济环境，综合考虑两种方式的成本、收益，选择是两职合一还是分设两职。
6、董事会性别结构：“这个世界是由男性和女性组成的，公司客户、公司员工及诸多公司的利益相关者既有男性也有女性，因此性别多元化的董事会必然会在‘建议和咨询、组织正当性和沟通渠道’三个方面产生价值，女性进入董事会有其经济上的合理性。”
三、董事会是什么？这个问题建议把关联法规阅读一遍，更详尽。在相应法规中有明确规定董事会职责、人员要求、董事会议事规则、董事会公告格式。笔者整理了关联法规清单如下：
1、《公司法》第四十五至第四十九条、第一百零八条至一百一十二条
2、《证券法》
3、《首次公开发行股票并上市管理办法》
4、中国证监会《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》
5、《上海证券交易所上市公司董事会议事示范规则》
6、对应交易所、对应板块的《股票交易规则》
7、对应交易所、对应板块的《上市公司规范运作指引》
8、对应交易所、对应板块的《上市公司董事会公告格式》
9、《上市公司治理准则》
10、《内部控制运作指引》第1号-组织结构
未尽事宜，可在深交所、沪交所网站查阅。
愿我的回答有帮助到您。
有哪些好玩的休闲类游戏？
生活节奏日益变快的今天，我们玩手机的时间更多是碎片化的，所以，休闲类的小游戏越来越受到玩家的欢迎，逐渐变成了大家手机中的必备品。
今天，小编就给你们推荐几款比较适合在闲暇适合玩的小游戏，偶尔还能益智哦！
1、《愤怒的小鸟2》网红爆款来了
这是一款很“新”又很“老”的游戏，说它“新”是因为《愤怒的小鸟2》新出不久，而且今年还上了同IP大电影，小编还去看了。之所以说它“老”，是因为它在10年前就火了。想当年，《愤怒的小鸟》是真的火遍全球，不然怎么还能出电影呢！
这款游戏的基本玩法跟以往的差不多，但在以前游戏的基础上，加了新的角色和新的功能。
小编看完电影后马上下来玩了，个人觉得比之前的好玩多了。新增的魔法功能很棒！
2、《开心消消乐》男女老少皆宜
市面上这么多消除类游戏，其中最受欢迎的应该就是《开心消消乐》了。它可以称得上是国民休闲游戏了，因为男女老少都爱玩。地铁上、公交上、餐桌上......到处可见它的身影！
它之所以那么受欢迎，我想是跟它的画面和音效脱不了关系的。激萌的画风，悦耳的音效，打造出一种又萌又欢快的气氛，让人不想玩都不行。而且游戏玩法简单，无论你多手残，都学得会！
3、《节奏大师》指尖的快感
你说大家休息的时候会干什么？我想80％的人会听音乐舒缓心情。而《节奏大师》是一款下落式触摸音乐节奏类益智游戏，不仅能让你听到优美的音乐，还能让你活动活动手指。简直让人得到全身心的放松啊！
加上游戏有多种模式，可让玩家自由选择挑战模式，所以玩久了也不会觉得腻，还挺有挑战性的。
4、《割绳子》以智取胜
这款游戏采用触点操控方式，玩家需要割断绳子把糖果送到青蛙口中，并收集金色的星星。
看似很简单，但是每割一条绳子，都是要用智力去解决的。
5、《我家里有矿》新型“贪吃蛇”
贪吃蛇的游戏，估计大家都玩过吧！那么，这款游戏你肯定会玩！《我家里有矿》是一款类似贪吃蛇的休闲游戏，用贪吃蛇的玩法让你体验一个独特的挖矿世界。游戏画面简洁清新，给劳累了一整天的双眼带来焕然一新的感觉。
玩家通过控制采矿车，在崎岖的矿道上收集资源，利用技巧和操作不断扩充自己的矿车，并创造属于自己的财富。玩法虽然简单，但是也是需要一点智力才行的。因为每个关卡，有三个星级，而每个星级，有不同的难度系数。如果你在玩游戏的过程中，火车头与车尾相碰，或者没在规定的要求内收集完矿就算游戏失败。
总体来讲，这款游戏很适合在闲暇时候玩。
PS.如果想了解更多动漫、游戏资讯的，可以关注我，私聊我免费领游戏资源哦~
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