会计师的工资一般是多少,有人说财务人员的工资都不高?
这个说法很正确,为什么有人觉得财务人员工资高呢?
大家认为财务人员的工资高,最重要的一点就是觉得财务管的就是钱,这么重要的工作肯定工资就高,其实这种想法是错误的。
工资的高低是由整个市场决定的,它与员工的工作量、工作难度及创造的效益息息相关。财务的工作量和工作难度相对于行政部、人事部等后勤部门可能比较多,比这些部门重要,但是与其他创收部门是没法比的。
在企业里面,除了管理层,工资最高的就是销售部门了,就是因为有了这些人为公司创造效益,其他的员工才能发的下工资。
而财务部作为非创收部门,工资并不高,财务的工作就是记账,出报表。这些工作经过一定系统的培训和学习,大部分人都是可以胜任的。
再说现在财务的起点就比较低,所以市场上的财务人员是不会富裕的,这就相当于供大于求,这也影响着财务人员的工资。
总的来说,不止是财务人员,就算是行政或者人事,公司也是普遍偏低的,没有创收的后勤部门工资都是处于一个中下等的水平。
哪个职业更有发展前景?
从长远来看,无论是会计还是出纳,都不应当是终级职业目标,但如果眼下拿会计和出纳相比,会计比出纳更有发展前景。会计入门容易,精通有难度!做会计职位最好不要超过三年!
行行出状元,会计需求量很大,几乎每个公司都需要会计,所以找工作相对容易,但基础类会计工作薪酬相对较低,然,会计背景做到一定程度可以尝试转行至投资投行或者融资或者审计等工作岗位,高端会计或者投资投行或者融资的薪酬还是不错的;
无论是会计职业,还是其他职业,职业规划个人认为要把握三点,首先选一个好的行业,不同行业的财务发展前景和薪酬差异还是比较大的,目前金融和地产行业会计薪酬较高,其次选一个好的平台,也就是一个好的公司,平台好各种制度流程等比较规范,而且整体职员素质较高,尤其是目前会计的职业风险越来越高, 如很多小公司出现税收问题,可能牵扯到会计从业人员,极端的情况,公司会强迫或者威逼会计从业人员协助偷逃税款或者做假账,最后就是要选一个好的直接领导,学好会计必须考证外,实务经验非常重要,而好的直接领导在个人积累经验过程中至关重要。
我也有非常短暂的会计从业经历,但我后来拿到执业注册会计师和高级会计师以及基金证书等,并已深耕投资投行逾十年,完成投融资涉及资金数十亿,但是始终未彻底离开过财务会计领域,以会计为根基的工作记住两点,一是必须考证,包括中高级职称证书、CPA证书、甚至CFA证书等,二是必须有往上爬的意识,捕捉信息的意识要强,确保至少每两年都有所成长,否则,年龄大点,毫无悬念毋庸置疑地必被公司淘汰;
个人认为,财务会计职业路线有两条,一是走专业财务会计路线,本路线分三个层面,第一层是账证表税等基层类工作,第二层是财务预算、财务分析、资金计划、财务决算等中层类工作,第三层是所谓的资本动作,即IPO、投资、融资等,也是最高级别的CFO类工作;另一条路线是转行,转行至专业的投资投行融资等偏金融类机构,也有另一翻新天地。
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会计专硕的你现在工资是多少?
看到这个问题在结合公司的情况真的很扎心,我自己是本科毕业参加工作,不过我的一个同事正经的会计学专硕,工资还不如我的高,不是因为我的能力有多强,仅仅是我比他早入职两年而已,我自己负责过一段时间的财务人员招聘中专业面试,了解一些公司政策,下面结合我的经验解答这个问题。
首先简单介绍一些什么是专硕。现在研究生分为专硕与学硕,专硕学制为两年,学硕学制为三年。总体来说给人的感觉就像是一个专科一个本科的区别。
再说一下我们公司对专硕的待遇。在我们公司会计专硕与学硕招聘待遇与普通本科是一模一样的,没有哪怕100元的差异,看到这里是不是不太相信,下面就介绍一下为什么?
①本科知识足以应对公司问题。会计专业本科毕业之后学到的内容基本可以应对公司的业务问题,根本就不需要招聘一个硕士来解决,即使金融资产与合并报表部分也是本科生或者专科学历的人在做,完全没有一点问题。
②公司不重视会计。公司研发职能对于本科与硕士有严格区分,但是财务就没有区分,源于对财务公司并不重视,老板认为财务没有价值,所以就是这样的结果。
③三线城市专硕人才不多。我认为也和公司位置有很大关系,处于落后的三线城市,专硕真的不是很多,目前就有一个硕士专业同事,来应聘的也基本我弟有,所以公司就没有这个区分。
所以我们公司就是这样对待专硕的,你公司是这样吗,欢迎讨论。
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本科毕业在厂里做设备维修?
感谢特邀,对于企业单位或者工厂的维修工程师这个职位,当前大多都是大学生了,所以当前这个职业并不丢人,现阶段工业自动化一直在加快,企业单位的设备也不再是以往的单一设备,很多设备都是高度智能的,其中牵扯很多的智能化设备,设备维修也不再是单纯的维修电工和维修钳工,很多老师傅都快修不了了。
当前制造业企业事业单位各种工厂都在对设备进行淘汰升级,高尖端设备逐渐用于制造业生产中,机械手、智能送货小车、智能机器人的广泛运用,传统的维修工已不足以满足制造业工厂的设备保障,制造业想要稳定的产能及盈利,就必须要保障设备的完好运行,设备发生故障很多时候都是PLC单元及信号单元的问题,设备件磨损、损坏的情况已经逐渐减少,对于维修PLC等智能设备大脑,那就需要机电设备知识储备比较强的维修工程师了,所以当前很多制造业单位的维修大拿都是本科学历或者本科以上学历的高级维修工程师,因为只有这样的维修工程师对于任何设备出现问题,轻松一看图纸,各种疑难杂症基本上都是摆在明面上的,哪个模块出现问题能及时修理恢复,从而保障设备运行,保障制造业单位工厂的正常产出。
对于题主所说的工资只有4000元,确实有点少了。因为在很多制造业工厂的高级维修工程师都是等同于车间主任的,虽有所不及但也相差不大,题主只要在维修过程中勤加实践,练好本领及社会经验,维修工是不愁找到好工作的,只要能进入好单位工资翻番不成问题。
这几个哪个工资高?
律师、精算师、会计师、医生,都是不错的职业,但是,如果非要比一下那个职业的工资高,说实话,应该不会有标准的答案。
这是因为,每个行业的从业者都会有好有坏,做到行业的佼佼者,都是可以拿到非常让人惊讶的高收入的,但是,做得比较差,工资也会随之降低。
所以,要比较这几个行业的工资,不妨看一看这几个职业的平均薪酬情况:
先说律师从大面上来看,律师的收入属于中等水平。根据互联网职场专业网站看准网的数据统计,律师平均月薪为7061元。不过,这个数据只是平均值。
在很多城市,律师的待遇其实与律师事务所的名气有关系,还跟所接委托案的数量和律师费标准有密切关系。
做得好的律师,会从拿工资、拿提成的普通职员转变为律师事务所的合伙人身份,其个人收入就会实现飙升。而且在国外,律师的身份比较受到尊崇,所以很多律师最后都跳槽从政,这也是一条常见的路径。
再说说精算师精算师相比律师和会计师这样的传统职业,精算师算是一种新兴的职业,其名头更响亮,价值也更高。
精算师凭借其本身专业能力,可以帮助保险公司、基金公司等计算各种收益情况,整体收入水平相对较高。
按照网上的统计,精算师的平均工资高达18368元,比律师平均工资高了不少,可谓金领阶层。
接着说说会计师会计师是职场上非常普通、常见的职业,不过,普通会计师找一份工作应该不难,但待遇就很一般了。
但我们要知道,会计师如果能够考上注册会计师,那凭借这个本本你在未来职场上也可以算是呼风唤雨,一路畅行。
根据看准网统计,会计师的平均工资大概为7368元。
最后说说医生前面几种职业大多出自财经金融行业,但是最后提及的医生却是医药卫生领域的职业。
医生的工资水平与其所在医院、自身职称有较大的关系,好的一线城市的大医院,医生的薪酬水平是相当不错,而小县城的普通医生,其薪酬水平就十分普通。所以,医生的工资参差不齐,相差巨大。
根据统计数据显示,医生这个职业,其平均工资为7470元,总体上并不突出。
数据比较从上述统计数据来看,考虑平均薪酬水平,精算师以1.8万的月薪高居第一位,随后依次是医生、会计师、律师。
这样的话,通过平均薪酬计算,精算师的工资收入还是拔得头筹,是上述4个职业之中工资最高的职业。这个结果仅供你参考之用,希望我的回答能给你带来帮助,谢谢。
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