注册会计师待遇薪酬,安全工程师是干什么的

• 1、注册会计师待遇薪酬，安全工程师是干什么的？
• 2、注册会计师没有工作经验在北京上海这样的地方能挣多少钱？
• 3、工资3000元？
• 4、公务员和注册会计师？
• 5、在德勤上班的注册会计师前途如何？

1、注册会计师待遇薪酬，安全工程师是干什么的？

安全工程师是指取得注册安全工程师执业资格证书，在生产经营单位从事安全生产管理、安全技术工作或者在安全生产中介机构从事安全生产专业服务工作，并按照规定注册取得注册安全工程师执业证和执业印章的人员。

项目安全工程师岗位职责

1、项目危险源、重要环境因素识别和控制;

2、项目作业人员、三级安全教育培训;

3、专项安全方案制定;

4、兼顾项目质量控制管理;

5、安全施工作业旁站监管;

6、作业票办理;

7、质量安全异常处理;

8、项目质量安全考核和总结;

9、熟悉工伤管理要求;

10、熟悉生产安全管理的,熟悉安全生产标准化管理的,熟悉环保管理的优先考虑,可作为安全工程师进行招聘,或享受安全工程师待遇

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任职要求:

1、有安全员证书;

2、有过工程项目安全管理工作经验;

3、能适应长期出差;

4、具有良好的文字表达能力;

5、在项目质量管理方面有所涉足的优先考虑;

6、性格开朗,沟通能力强;

7、具有注册安全工程师证件及条件优秀者可作为安全工程师进行招聘。

小编查看的注册安全工程师月收入一般在在7千-2万，安全工程师月收入按照地区也各有不同，以下仅供考生参考：

2、注册会计师没有工作经验在北京上海这样的地方能挣多少钱？

通过资源整合，目前搜集到的信息是这样的：

北京的四大会计师事务所

1、应届毕业生

工资基本在5500-5800（如果毕业就获得某国家的注册会计师证书，可以获得基本工资外的资格补助500-1000元，但不计入基本工资，所以这部分是不去计算五险一金的。所以在这个级别上一个最合格的员工的最高收入是RMB6800/月。

按12%交纳住房公积金，8%交养老保险，还有其他税之类，现金收入在4000左右）如果该员工刚进事务所就能去做IPO，或者做IPO下面的一个LOCALTEAM的话，加上长时间的出差和比较宽松的OT，运气好的话一个月发10000也是有可能的。但平均下来，第一年的收入基本等同于一个在卡夫食品、爱立信3年工龄的ACCOUNTANT的收入。

在这个阶段，被猎头挖走的概率是很低的，因为你根本没有太多的审计会计事务经验。离开会计师事务所的人部分是因为已经获得美国知名大学的MASTEROFFER，或者是部分人认为自己的性格和能力不太适应会计师事务所的工作，早期改变职业规划也比较理智，基本95%的人留下来到第二年。

2、在四大的第二年

当学习完WEBSITE-LEARNING和其他晋升培训后，基本99%的人晋升为审计第二年。这也是收入增长幅度不大的一年，基本收入在RMB6500-RMB8000之间（能到RMB8000的基本是第一年表现在4-5分左右且通过注册会计师考试了的）。

在这一阶段，你不光只做在第一年的银行存款，财务费用，票据，营业外收支，费用等等简单科目。你应该基本会往来类别（OP，OR，AP，AR等），还有的能做存货，收入，成本等。所以在这阶段是通向高级审计师的一个很重要的阶段，也是逐渐形成自己的判断和理解的过程，有时候你会发现你是这个团队的核心哦，很多时候FIC还要依靠你。

在这阶段辛苦的做IPO，或者大量加班的话，最多能拿到14000左右现金（我看我自己以前的工资单），基本税前在19000左右。这是在很辛苦的出差，一个月不休息一天，每天从早上10点到晚上2-3点回家的情况，另外可能外面的物价变了，你都不知道。

3、第三年，高级审计师第一年

从审计员有95%的人会晋升为高级审计师，由于这一阶段涨薪比较大，且在前2年基本能评价一个人的个方面能力（沟通，合作，会计审计知识，表达，能否高强度工作等等），所以每个人的得分差距就比较大，最终会影响你在这个阶段是拿HIGHPAY还是LOWPAY还是AVERAGEPAY。基本情况，薪水应该是10000-12600左右（今年根据CPI应该还会涨，再加上500-10000的资格费用）。

在这阶段，做为一个高级审计师，有大量的责任，经理会依靠你，你也可能被委任为一个小组的FIC，需要做所有的工作，需要监督STAFF的工作和检查他们的WORKINGPAPER，需要更加自律，和高度的责任心。当然会计审计税务知识也要完全跟上，如果没有通过CPA的，在这阶段最好通过2-3科了。如果非常辛苦的做一个OT宽松的IPO项目，最多应该能拿到现金19000左右。

根据跳槽情况看，在这个阶段应该会有很多猎头挖你去大的银行总行，新进入中国的外资公司，或者是能给出四大基本工资的有金钱实力的外企。一般对方开出的薪水，也是在11500-13000左右。基本职位应该在经理之下。

4、在四大的第四年，高级审计师第二年

毫无疑问，在这个阶段，如果说在前一年还有高级做FIC的话，在这个阶段，你肯定就是一个团队的FIC了，也需要大量的知识用于审计报告，审计报告中副注的披露，主要是披露表达，会计政策与估计的运用，重大风险的评估，重大事项的处理，企业环境，组织结构，治理结构，权益结构的变动，以及重大的经营，投资，筹资活动等等的全方面的考虑。还需要学习IFRSUSGAAP等知识，用于同时做A+H等项目。

这阶段的基本工资在RMB13500-RMB15500之间（再加上500-10000的资格费用）。这阶段离职率已经升级到比较高的阶段，有能力很强的去做财务经理（认识一个德勤的高级去摩根士丹利某业务版块做财务经理），有钱的公司能开出RMB22000左右的薪水，不过相比这时候，如果你做的是一个OT很宽松的IPO项目的话，加班费是惊人的，拿到税前RMB30000-RMB45000的薪水，所以很多挖四大这阶段的员工，工资是远远达不到四大总收入的，只能是依靠其他优势（比如基本很少加班，很少出差，工作强度小，工作压力小。能做经理等管理层外）。

5、在四大的经理前最后一阶段高级审计师最后一年

在这一年，每个组剩下的5年元老基本只留下50-60%就不错了，很多有各方面原因离职的，也有无法胜任工作离开的，也有去别的四大升级的。这个阶段的基本工资应该在RMB17500-RMB21000左右（500-1000的资格费用除外）。这一阶段是加班最昂贵的阶段，经理和老板会很慎重的用你。

如果在这阶段能做一个加班费用很宽松的IPO的话，能月拿到42000-55000之间的薪水。原来有毕马威的高级员工家里10万的装修费用就是过年几个月的加班费用补来的。这阶段的人离职的基本去做大公司的财务经理了，当然很多喜欢在四大会计师事务所工作或者极其受老板和经理赏识的，会大量的拒掉猎头的电话。

通过这一阶段的，且获得香港，英国，美国，加拿大，马来西亚，中国大陆注册会计师资格，且表现让人满意的会在下一年正式升级为MANAGER。在四大工作5年升级为经理的在经理职位工作满1年会获得12-15万的奖金，以弥补没有加班费用的损失，经理的起薪水，应该在27000-33000之间。看你的能力而定。

关于上海注册会计师待遇

网友一：这个要分地区和资历，如果你刚考下来5000多是没有问题的，如果你是有经验的人，月薪2W以上也是没有问题的

网友二：注会证拿到+三年以上财务工作经验，你可以很轻松的跳到一个中型规模的企业去当财务主管，年薪不到10万我给你补上。可是，最关键是这个证实在太难拿了。每年一次考试，总共6门考试，每一门每年通过率都在10%左右，3年能拿下的人已经很牛了，绝大多数的人都坚持不下去。走上这条路就注定要比别人付出多几倍的努力和决心。所以要慎重！

北京除四大之外的事务所

网友说：北京的，除四大外前几十名的大所，过了的审计经理每月4000-8000不等吧，加班是必须的，年审肯定加的很晚，9点下班算早的，大所活多，除了年审平时也不大会闲着，夏天加班也是常事。而且每天是满负荷运转，不要幻想有喝茶聊天的功夫。年底奖金肯定上万，具体不知，但是不会太多，不要幻想年底能发个好几万，有个2、3万算不错的了。可以说收入还可以，但是付出太多，太不值了。而且刚去的人还得熬过助理的阶段，不夸张的说助理的收入不到经理级别的1/3。

所以，根据自己的情况好好思考一下吧！

3、工资3000元？

你要想挣钱就别想安逸，你现在这情况就不要想鱼与熊掌兼得了。去了深圳竞争压力也大，年轻比你好的比比皆是，如果放不下面子，舍不得身体就没啥希望。

4、公务员和注册会计师？

注册会计师和公务员两者都是不错的选择，但具体哪个更好，需要根据个人的兴趣、能力和职业规划来决定。

注册会计师是一种独立的职业，主要负责审计、财务报告、税收规划、咨询等工作。该职业的薪资水平通常较高，且职业发展前景较好。但是，注册会计师需要具备相关的专业知识和技能，需要通过考试获得认证。

公务员则是政府机构中的一份职业，工作内容包括政策制定、执行、监管等。公务员的薪资水平相对较低，但职业发展较为稳定，且具有一定的社会地位和福利待遇。

因此，选择注册会计师还是公务员，需要根据个人的兴趣、能力和职业规划来决定。如果你对财务、税务、审计等方面感兴趣，且具备相关的专业知识和技能，那么注册会计师可能是一个更好的选择；如果你对政策制定、执行、监管等方面感兴趣，且具备相关的专业知识和技能，那么公务员可能是一个更好的选择。

5、在德勤上班的注册会计师前途如何？

你好，作为同在四大上班的人，可以很明确的告诉你，在四大会计师事务所具有很好的发展前景。

相比于很多的企业，四大的人关系比较简单，少了一份勾心斗角，多了一份真诚。

四大比较而且注重员工的培训，每年公司统一培训时间近80小时，此外，还有项目上高级别的同事进行Coach。一个对财务一无所知的人到会发现一个从来没有学过财务的人，在四大工作两三年之后，可以在会计上面相比于很多人有很大的优势。

这次四大的前途可以分为三个方面：

第一，迅速通过注册会计师考试

刚毕业的时候，我在国内所，平时的工作特别轻松，但是因为没有升职的压力，少了一点学习的动力。参加了两次注册会计师考试，但是一门都没有通过。

跳槽到四大之后，每天加班到10点多，当时想这种生活太可怕了，我的好好努力考试，早日脱离这个可怕的地方。

在2015年的时候过着每天早上7点起床看半小时书，路上看一小时书，中午自己带饭吃完就复习注会的生活，当年一共通过了三门考试。

人都有偷懒的心理，在并不特别需要一样东西的时候总是容易给自己找借口。这个时候就应该给自己一点外在的压力，不逼自己一把，永远不知道自己有多么优秀。

第二，与优秀的人同行

在四大，你会发现你会遇上很多特别优秀的人，中财，对外经贸，南开，人大还有各种海外留学生。保不齐你下一个项目就会遇到自己的校友。

在四大的每一个人都是通过层层笔试，面试才进入公司的，每一个人都有自己的独特和优秀之处。

四大考各种证书的人特别多，cpa，acca，hkcpa，aicpa，cfa等等，看着大家这么优秀怎么会不想上进学习呢？

第三，好的公司平台

德勤作为四大会计师事务所之一，在找工作的时候也很有优势。很多企业对四大出去的人都有偏爱。

四大人具有的优势也特别的明显，主要表现在下面三个方面：

1，抗压能力强

相信每一个在四大的人都有通宵加班的经历，在报告日疯狂加班的时光就跟地狱一样恐怖。很多时候是干一晚上早上交报告，回家睡觉到四五点，继续上班清Q，第二天早上再交一份报告。

我想看抗压能力强应该是四达人最突出的特质。

2，学习能力强

四大都有自己的知识库，我跟各种网站进行合作，从公司的平台可以找到各种各样的信息，但也正因为星星太过庞大，很难发现，很难找到，迅速获取到自己想要知识的途径。

3，适应能力强

在四大也会遇上各种各样的人和事，同时做多个项目，连续几个月加班出差，奇葩的项目经理，固执的小朋友…

正因为经历的多了，所以也就变得淡然，无论什么奇葩的事情放马过来，我们都可以适应。

最后，当然最大的前途是挣钱，四大有一个其他企业无与伦比的优势，就是每一年的工资都可以得到至少20%到30%的增长，相比在公司做财务的人员工作涨幅比较有优势。