会计公司主要干什么，在房地产公司做会计？
所有专业或行业的会计人员及从业人员，自从业开始便与本行业休戚与共。行业的兴衰当然会影响着从业人员。房地产目前在当下还是在国民经济总量占着相当大的比量。即使所谓爆泡沫，它还是占据着″半壁江山″。始终与其他较弱小的行业不同，生存较强。人，总是要住房屋的，但各行业总是在不断地循环着优胜劣汰法则。
会计专业考哪些公务员单位岗位比较好？
会计专业一直以来都是较为热门的专业，根据2020年国家国家公务员考试职位表来看，会计可报的岗位如下：
根据2020年国家公务员的招考数据来看，适合于财会专业报考的岗位还是很可观的
企业培训公司是做什么的？
企业培训公司，准确的来讲，是属于以盈利为目的的社会培训机构。
对培训公司与咨询公司区别的澄清
有一点我想澄清一下，很多人把培训公司与咨询公司混淆，这是不合理的。培训公司是以不同形式的知识及技能传输为手段，以培训的形式来达到帮助企业员工或者组织成长的目的；而咨询公司则是以企业问题诊断和专项问题解决为目的，以专业管理或者技能为依托，帮助企业解决协定问题的机构。培训公司以人为工作对象，咨询公司以问题解决为工作对象。
比如说，某企业要搞户外拓展，会去找培训公司，要搞绩效管理的知识学习，会去找培训公司；但是如果企业业绩一直提升不动，自己无法解决这个问题，就需要借助咨询公司外脑来帮助诊断，找出原因，并帮助拿出具体的解决方案和执行办法。培训公司要包装讲师，把他们打造成光辉闪耀的成功人士，咨询公司则是要脚踏实地，不解决问题不罢休。
世界上比较知名的咨询公司如麦肯锡、罗兰贝格等，国内比较知名的咨询公司如和君咨询、正略钧策等；世界比较知名的培训机构如华夏基石（以培训为主）、大学衍生出来的各种总裁班、长江商学院等。
如图：
上面两张图分别是培训公司和咨询公司的一般工作流程。很显然，两者是有很大差异的。
那么培训公司是做什么的呢？
1.知识传播。
企业在正常运行与发展过程中，基于持久竞争力的打造或者团队胜任能力的打造，需要公司员工的知识结构与知识水平能够与时共进。有些知识学习，靠员工自己或者公司内部就可以解决，他们就展开公司内部培训，但有些知识是他们没有能力讲解或者没有人能够讲解的了，就需要社会培训机构的介入。
比如，有些公司组织中层以上管理者共同参加和君商学院的课程，还有些公司与培训公司合作，聘用社会上的一些专职讲师来进行知识传播。
2.团队打造。
企业的正常和健康运行靠的是团队的力量，对于团队的文化认知、岗位认知、团队凝聚力等关系到团队战斗能力的要素，如果企业通过自身无法解决，会寻求培训机构的介入。培训机构在调研了解以后，会组织讲师备课，然后以某种形式向团队传播他们团队、技能、文化等理念。
3.能力塑造
企业的某些员工或者企业自身在发展过程中需要能力组合的支撑，当某能力板块出现短板的时候，需要即使弥补。这个时候，他们也会找到培训公司，进行专题化系列培训。比如，有些企业在转型过程中想进行股权改革，对公司员工进行股权激励，就会找到培训公司，要求相关人员参加专题的股权设计和股权激励培训。
总之，培训是以人为主，以知识输出为主的社会机构。
当前培训公司的现状
1.当前培训单一的价值主张已经无法满足客户全面的需求。
企业在运营过程中会出现各种问题，单纯让员工听几节课在短时间内可能会有所改观，但治标不治本，很快就会失效。企业要求在问题、人员、执行、结果等方面做出综合性服务。单纯的社会培训机构已经逐步无法适应。
2.培训公司咨询化
为了更好的满足客户需求，培训公司延长自己的业务链，将咨询公司的一些调研和诊断的手段也用上，借助人才服务的模式为企业招募人才。这样，能够更好的服务企业，得到客户的肯定。培训公司逐步以知识传播为主，向问题导向为主的咨询模式转变。
3.培训公司联盟化
为了更好的发展，在严峻的形势下，社会不同的培训机构开始组建联盟，实现资源共享、客户共享，扩大市场的占有和竞争力。
比如各省基本上都有培训联盟，北京有北培联（北京培训联盟）、山东有山培联、上海有上培联等等。
另外，不同的专业领域也都有自己的培训机构。
与企业发展一样，不少培训公司在时代的进步中已经没有了生息，而部分培训公司过度夸张的洗脑培训已经被企业所唾弃，比如斯巴达培训、影响力培训、聚成培训等等，路越走越歪，一场培训搞得像传销大会一样，名不符实的敛金式培训一堂课40多分钟就要几十万的收入。实际根本没有什么用处，很多企业家在热血沸腾之后，沉静下来，发现一无所获。
培训公司的路还很长，很艰难。
回答不到之处见谅
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公司报税需要专业会计人员报税吗？
你好，很高兴回答你的问题。
国家税改革，现在没有国税，地税这说法。公司申请报税，直接到税务局申报，你该叫什么税种，就清清楚楚。现在主要税种如下：一、营业税、增值税、城建税、教育费附加、企业所得税、个人所得税、印花税，如果有房子和土地还要缴纳房产税、土地税。
1、从事提供应税劳务（餐饮、服务、广告、运输、咨询等等）、转让无形资产或销售不动产的企业要缴纳营业税。营业税的税率根据行业不同，从3%到5%，个别的行业20%，如网吧等。营业税在地税缴纳。
2、城建税和教育费附加是增值税和营业税的附加税，只要交纳了后者就要用交纳数作为基数乘以相应税率缴纳附加税。
城建税根据企业所在地区不同，税率分为7%（市区）5%（县城镇）1%（其他），教育费附加税率是3%。小税种包括印花税、房产税等，此外还要代扣员工的个人所得税等。这些附加税和小税种都是在地税交纳。
二、经营范围属于营业税（或增值税）范围就要征收营业税（或增值税），城建税、教育费附加、企业所得税、印花税，如果房屋是自有的还要缴房产税和土地使用税，如果购了车，还要缴车购税。企业中个人取得的收入超过了个税标准，还要代扣个人所得税。
报税还是需要专业的会计人员去的，不然是报不了税，因为你就没有这种资质。这个是我专业做会计的老婆给你建议。
外包公司是什么意思主要做什么？
简单说
外包公司就是帮助其他公司，企业等负担一部分业务工作
简单举例，比如说中国三大运营商，移动电信联通
他们有着中国最多最广泛的业务，涉及通讯，网络等各种业务
但是在很多地区，由于移动电信联通本身没有足够的人来做全部业务
比如说，通讯基站，安装宽带等
像移动电信联通，基本上在中国每个城市，乡镇都有分公司和营业厅
而很多这些地方，运营商都缺乏技术员工和工程队
所以会去找那些会做这个活的组织或者团体，也就是外包公司了
比如你A外包公司有工程队，可以帮我架设基站，安装网络
运营商就把这部分业务交给你做，给你算工资等
因此基本就是如此
当然这只是举得一个例
在中国，很多公司企业都有很多业务项目，需要大量人才，团队去做
如果自己本身没有这个人才技术的情况下，会找精通该项目的外包团体
比如这个项目有ABCD四个业务，你擅长做C，就外包给你做
另一个你擅长做D，就把D外包给你做
谁擅长哪个，就谁做哪个，目的就是为了能够更加效率完成项目
简单说就是一个主体加上很多不同专业的个体形成
这样对有助于需要的企业事半功倍，自己没时间做，或者做不了，就交给其他人做
追求的是快速，效率，互补
所以外包公司也成为了很多企业单位合作的对象
不过属于核心重要的业务项目，一般是不会交给外包公司的
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