劳保用品范围，劳动保护条例对劳保用品的规定？
用人单位应当根据劳动者从事的工作性质和工作场所的特点，为其配备符合国家标准的劳动防护用品，并按照规定进行发放和更换。
劳动防护用品应当符合国家标准，经过检验合格后方可使用。
劳动防护用品应当适合劳动者的身体特点和工作环境，能够有效地保护劳动者的安全和健康。
用人单位应当对劳动防护用品进行定期检查和维修，确保其正常使用。
劳动者应当正确佩戴和使用劳动防护用品，不得私自拆卸、更改或者损坏。
用人单位应当加强对劳动防护用品的管理，建立健全劳动防护用品使用档案，记录劳动防护用品的购置、发放、使用、检查、维修和更换等情况。 总之，《劳动保护条例》要求用人单位为劳动者提供符合国家标准的劳动防护用品，并加强对其管理，确保劳动者的安全和健康。同时，劳动者也应当正确佩戴和使用劳动防护用品，共同维护劳动安全和健康。
防寒服属于劳保用品吗？
劳保用品是指劳动保护用品,如果冬季工作太冷为了防寒而更好的工作,那防寒服就应该属于劳保用品。
铸造行业翻砂厂用到的劳保用品？
安全帽，防尘口罩，皮手套，眼镜（炉前与磨砂轮区分开），防护鞋，手闷子，工作服，炉前可特制，
卫生纸属于劳保用品吗？
纸巾和洗衣液基本上也属于劳保用品，而给单位职工发放劳保用品，是我国单位或企业的一项传统，并不属于滥发奖金福利的范畴，国家对此是持鼓励和支持态度的。只是近年来随着经济的不断发展，很多单位都把发放劳保用品改成了直接发放现金，反而造成了发放劳保用品比较少见的现象
劳保用品三证一标是指什么？

“三证一标志”是指生产许可证、产品合格证、安全鉴定证和安全标志。
生产许可证：是指企业生产合格产品所必须取得的许可证，是企业必须履行的法定义务。
产品合格证：是指生产企业生产的合格产品上必须粘贴的合格证，是企业对产品质量的自我声明，也是监督检查的必备条件。
安全鉴定证：是指安全生产监督管理部门对特种劳动防护用品进行安全性能鉴定，合格的发给安全鉴定证，不合格的不准出厂。
安全标志：是指根据《安全标志管理办法》的规定，由国家安全生产监督管理总局统一制作，并授权各省、自治区、直辖市安全生产监督管理部门颁发的特种劳动防护用品安全标志。实施安全标志的目的是为了保障从业人员的职业健康与安全，促进特种劳动防护用品质量的提高。
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