企业每年应交多少残疾人保障金?
一、缴纳计算公式如下:
保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残
二、企业如果没有残疾人职工,可以按全年工资总额的1.5%交纳残疾人保障金。
2022年9月成立的公司,残保金如何计算?
根据中国的相关法规,2022年9月成立的公司可以申请残疾人就业保障金。残保金的计算是根据公司的实际缴纳职工工资总额和残疾人就业人数来确定的。具体计算方法是,将公司实际缴纳职工工资总额的3%作为残保金的基数,然后乘以公司的残疾人就业人数,得出最终的残保金金额。
公司可以根据自身情况和政策要求,按时申报并缴纳残保金,以履行社会责任,支持残疾人就业。
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