保荐人资格考试,我的亲身经历和一些看法
说说我当年怎么折腾这个保荐人资格考试的。很多人都觉得这玩意儿难,报名条件也挺苛刻,没那么玄乎,就是得跑对路子,把该准备的准备
刚开始想考的时候,我是个愣头青,就知道这证书值钱,能上项目签字。那时候我还在一家小券商做业务助理,整天跑腿打杂。周围那些老油条说这个考试是“天坑”,说我这种没背景没学历的,想都别想。但我这个人就是不信邪,越说不行,我越想试试。
第一步就是搞清楚报名资格。
- 学历方面,大家都知道得是本科以上,这个门槛不高。我当时是普通一本毕业,专业虽然不是金融口的正宗科班,但好歹是经济类的,过关。
- 工作经验这一点,才是真正的拦路虎。官方的要求是“从事证券发行承销、收购兼并、资产重组等证券业务两年以上”。这个“两年”怎么算?一开始我以为只要在券商待满两年就行。后来才知道,得是相关业务部门,而且有实际的项目经验,得有部门负责人给你背书。
我当时做的助理工作,虽然在投行部,但大部分时间都是整理底稿,做PPT,跑工商局。真正上手核心业务的机会少之又少。我就赶紧跟我们部门的老大套近乎,求他给我多安排点有含金量的活儿,哪怕是加班到凌晨都行。那段时间,我基本是住在办公室了。
为了凑够这“两年”,我特别注意把每一个经手的项目都记录下来,不管是尽调报告里的一个小小的附件,还是路演PPT里的一页图表,都成了我未来报名的“证据”。
第二个关键点是单位推荐。
这个考试不是随便个人就能报名,得通过你所在公司。你得让公司相信,你考下来这个证书是对公司有价值的。那时候我天天给领导汇报我的学习进度,表现出强烈的上进心和对投行事业的忠诚。领导一看我这么拼,加上我确实帮着跑了一些项目流程,就同意了帮我走流程。
准备材料和考试过程
报名的时候,填表格真是要命。各种工作履历要写得非常详细,哪个项目,负责哪一块,都要写清楚,而且要加盖公章。我当时为了这个材料,跑了人事部和财务部好几趟,求爷爷告奶奶。
材料递上去之后,等审核那段时间是最煎熬的。生怕哪个地方写得不合规,被打回来。还我准备得比较充分,第一次就通过了。
考试内容我就不赘述了,大家去买教材刷题库就行。我主要分享一点心得:保荐人考试的核心不是你有多会做题,而是你对业务流程的熟悉程度。很多选择题的场景,就是你工作中会遇到的实际问题,如果你没接触过项目,光靠死记硬背,很容易混淆。
那段时间,我白天干活,晚上就啃书。特别是《保荐人业务操作手册》那本,我翻来覆去看了不知道多少遍,结合手头正在做的项目去理解,效果特别
考完试,虽然感觉答得还行,但出成绩之前还是提心吊胆。拿到证书那天,我真的感觉自己多年的努力没白费,那不仅仅是一个证书,更是对自己职业生涯的一个肯定。
我的难,但不是高不可攀
保荐人资格考试报名条件难不难?我的看法是:
难,难在工作经验的界定和单位的支持。如果你只是在券商非业务部门待着,或者只做一些基础的后台工作,想满足“两年证券业务经验”的要求,确实不容易。你需要主动去争取核心项目,并且让你的领导愿意为你签字背书。
但它不是高不可攀。如果你已经在投行部或者相关部门,有实打实的业务积累,那么报名条件对你来说就不是问题,更多的是准备时间和考试本身的难度。
想考这个证,先把自己手头的工作做扎实,把每一个项目经验变成你的垫脚石,然后再去谈考试。别想着先拿证书再找工作,那基本是不可能的。

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