四大行待遇排名?
一、1.中国工商银行待遇排名第一,业务量大奖金多发展前景是很不错的。
2.,四大国有银行待遇排名: 中国工商银行、中国建设银行、中国银行、中国农业银行,他们是由国家管理的央企,经历了很长时间的发展目前已经走向世界500强企业的发展道路,实力是非常雄厚的。
二、答:四大银行待遇应该是都不相上下,都是国家的商业银行,执法的统一的工资标准,不过绩效工资就不同了,四大行也是有差别的,而且发达地区和落后地区也是有很大差别的,上下级也有差别,人与人之间完成任务不同也有差别,领导和员工也有差别,综合来看还是建设银行好一些,
麦肯锡合伙人和四大合伙人,谁的薪资高?
一、1 麦肯锡合伙人的薪资更高。
2 麦肯锡是一家国际知名的咨询公司,其合伙人的薪资高主要是因为其公司的规模和知名度。
四大会计师事务所虽然也是国际知名企业,但其合伙人的薪资相对略低。
3 除了薪资高低外,两者的工作性质和发展前景也有所不同,需要个人根据自身情况做出选择。
二、四大合伙人的薪资更高。
因为四大合伙人所在的行业是会计事务所,这个行业的地位非常重要,有着广泛的客户群体和业务范围,同时,四大合伙人的业务需要有专业的知识和技能,所以他们往往会得到更高薪水和更好的福利待遇。
另外,四大合伙人每年的收入也与公司的业绩有关,如果公司的业绩好,他们的薪水也会相应提高。
而麦肯锡合伙人虽然也是顶级管理咨询公司的高管,但他们的收入水平相对四大合伙人要稍低一些。
同时,麦肯锡合伙人的工作压力和挑战性也要比四大合伙人更大,因此相对而言,四大合伙人的薪资更高。
三、
四大合伙人第一年120万起薪,麦肯锡合伙人应该是300-500万起薪。
。。四大会计师事务所加班补贴怎么算?
一、“四大”是国际四大会计师事务所,加班费计算:法定节假日加班费=加班工资的计算基数÷每月计薪天数×300%;休息日加班费=加班工资的计算基数÷每月计薪天数×200%;工作日加班费=加班工资的计算基数÷每月计薪天数×150%。
二、四大会计事务所加班费计算:四大每小时工资如果按照75元计算,工作日加班等于1.5倍标准工作,周末双休加班等于2倍标准工作。
三、四大会计事物所加班补贴按国家规定平时1.5倍 周末2倍工资法定节假日3倍工资
大连安永商务咨询有限公司怎么样?
一、
安永大连有两个,一个事务所在青泥洼,一个函证中心(安永商务)在高新纳米大厦。纳米大厦这个有4楼12-15都是,部门不一样而已。最大的部门就是审计assurance,当然审计有分很多组(比如北区南区,金融,香港,亚太等等)。
他其实是业务辅助部门,就是和外企一样,类似于财务共享中心,把流程性工作集中到一起分模块作业。工作多为事务性工作,比如发函,催函,评估,走访,调查企业状况等等。涉及不到编制报告这些高端的。可以来实习看看,长期干的话会比较无聊(因为工作都差不多,做久了无趣)
社会地位的话,还挺好,和客户以及银行都是说自己是安永华明会计事务所的,但在安永内部是GDS就知道你是这个地方的。
二、 工资不是很高,平均工资只有四千多,在大连这个地方,消费那么高,这点工资有点拮据了。
大连安永商务咨询有限公司于2013年12月31日成立,总部地点在辽宁省大连高新技术产业园区火炬路3号12层1201号。安永大连有两个,一个事务所在青泥洼,一个函证中心(安永商务)在高新纳米大厦。纳米大厦这个有4楼12-15都是,部门不一样而已。最大的部门是审计部门。
安合国际待遇怎么样?
一、安合国际待遇还是不错的,员工福利好,有五险一金、夜班津贴、环境津贴、就餐津贴、享受带薪年假等。自2009年实施海外战略,在国内经营石料和混凝土十多年,培养积累了大批技术骨干,为生产高品质的产品提供了技术保障。
二、安合国际待遇还好,外资会计事务所是跨国公司,薪酬待遇当然是按国际标准执行,毕业生一般在6-7K吧,但是貌似是16薪。
当然了,四大的待遇在外企而言并不算突出,而且工作负荷算是重的。但是贵在行业地位和社会声望。能在四大锻炼一番,未来的发展会比其他人好的
三、安河国际的待遇是非常好的,如果是正式员工的话有影响案件,如果是劳务派遣工的话,有五险一金,当然就是非常不错的,而且他的工资待遇也是非常高的。


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