最新退休工资计算方法

50退休和60退休怎么计算退休金？

一、五十岁和六十岁退休计算退休金的方法是完全一样的。按照退休金计算办法，一是以工龄以及視同缴费年限，计算得到工龄退休金，二是按照个人缴费金额男同志平均到129个月，女同志平均到147个月得到个人缴费退休金，三是按照上年度平均工资得到的退休金，三部分加起来就是个人全部的养老金（退休金）。

二、50岁退休和60退休如果是交社保是一样多的情况下，主要是帐户工资的区别。因为。退休金除了按照当时的社平工资计算基础工资外，另外一块是个人帐户余额除以予期寿命月份。

如果是50岁退休，帐户余额数除以195个月，如果是60岁退休则是个人账户余额除以139个月。

企业退休金怎么计算？

一、答法律分析：具体计算方法如下：一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1% 。(注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

第十八条国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。

二、1.基础养老金月标准，以当地上年度在岗职工月平均工资，和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%；

2.个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数；

3.过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数；

4.过渡性调节金以当地现行标准为基数。