代扣代缴社保,工资单每月扣哪部分

代扣代缴社保，工资单每月扣哪部分？

啊哈！各位勤劳的朋友们，大家好呀！今天咱们就来聊一聊关于社保代扣代缴那些事儿。毕竟啊，社保关系到咱们退休后的养老保障，医疗也有报销，失业了还能领失业金，所以了解清楚很有必要哦！

公司代扣代缴的社保费包含哪些？

bingo！公司代扣代缴的社保费可不是一笔简单的费用哦，里面包含着三个险种，分别是：

基本养老保险：这部分钱是退休了领养老金的基本保证。

医疗保险：生病住院、门诊看病啥的，都可以用医保报销，缓解咱们不少经济压力。

失业保险：失业了，还能领失业救济金，不用担心断粮。

工资单上扣缴社保费的项目都有哪些？

一般来说，工资单上都会有明确的扣缴社保费的项目，比如：

Tips：这个扣除比例是国家统一规定的，大家放心扣就行。

公司代扣社保的费用，需要入什么科目？

好吧，财务小伙伴们也有疑问，扣的社保费用记账应该入什么科目呢？

答案：

公司代扣代缴社保合法吗？

有些朋友可能会想，公司替我代扣代缴社保，合法吗？

答案：

放心吧，绝对合法哈！《中华人民共和国社会保险法》明文规定了，用人单位和个人都要依法缴纳社保费，而用人单位有义务为职工代扣代缴社保费。

公司可以预扣教师假期社保吗？

哎哟！这个可要搞清楚了，用人单位可不能随随便便就扣除员工假期里的社保哦。

答案：

根据法院判例，用人单位在代扣代缴社保时，必须做到按时足额。如果未及时足额支付劳动报酬，可能会被认定为违法行为，员工有权要求经济补偿金。

互动一下：

好了，关于代扣代缴社保的5个疑问我都已经一一解答啦！你们还有啥不明白的，尽管留言哈~