无清单不得报销！企业餐费新规来了！

近期，国务院国资委、财政部发布了关于印发《国有企业商务管理规定》的通知，其中明确指出：商务招待，无宴请清单，一律不得报销！ 这意味着，企业餐费入账标准即将迎来重大调整，对于企业财务管理和员工报销流程都将产生深远影响。

作为一名财务人员，我对此新规的出台感到十分振奋。一直以来，企业餐费的管理都存在着一定的漏洞，缺乏规范的流程和严格的审核，导致部分企业存在着虚假报销、浪费资源等新规的出台，将有效地杜绝此类现象，促进企业财务管理的规范化和透明化。

新规的重点在于明确了商务宴请的报销标准，即必须提供完整的宴请清单。 这意味着，所有涉及商务招待的餐费，都需要提供详细的清单，包括时间、地点、参加人员、菜品名称、价格等信息。只有符合要求的清单才能作为报销凭证，否则将不被认可。

那么，哪些餐费属于商务招待呢？

简单来说，就是企业为开展业务活动而发生的与客户、合作伙伴等的宴请费用。比如，与客户洽谈项目、签署合同、进行业务交流等。

而哪些餐费不属于商务招待呢？

差旅费：出差人员在出差期间的正常餐费，可根据财务会计制度的规定计入“差旅费”。

员工福利： 企业为员工提供的午餐、晚餐等福利，属于员工福利，不属于商务招待。

对于企业来说，新规的出台意味着需要加强对餐费管理的力度。

需要制定完善的餐费报销制度，明确报销流程、审批权限、凭证要求等，确保报销过程的规范化。

需要加强对员工的培训，让员工了解新规的内容和要求，杜绝违规报销行为。

需要建立有效的监督机制，对餐费报销进行定期审计，及时发现和纠正

对于员工来说，新规的出台意味着需要更加规范自己的报销行为。

需要了解新规的内容和要求，严格按照规定进行报销。

需要保留完整的宴请清单，以便作为报销凭证。

需要谨慎选择餐饮场所，避免选择价格过高的场所，避免浪费资源。

新规的出台，将有效地规范企业餐费管理，促进企业财务管理的健康发展。 但是，新规的实施也需要各方面的配合，才能取得良好的效果。

以下表格列举了商务招待餐费和非商务招待餐费的具体区别：

企业餐费新规的出台，体现了国家对企业财务管理的重视，也体现了对企业资源节约和效率提升的要求。 相信随着新规的实施，企业的财务管理水平将得到进一步提升，企业资源的利用效率也将得到进一步提高。

您认为企业餐费新规的出台将对企业和员工产生哪些影响？