2022全国各地差旅费标准，你还加得起油吗？
少开车呗
都10块了，我都是趁涨价前去把邮箱给加满。
因为上班也没地方停车，所以平时不开，就周末开，领孩子出去溜达溜达。
所以一箱油能开一个月。
我前几天就经历了提前一天加油的情况。
这还真不是涨一毛两毛。
这样子涨价，对普通人来讲，真的压力挺大的
加满一箱油得少吃几顿饭。
能不心疼吗。
我那天晚上10点，去公司附近的加油站加。
那队排的。。。都在等着加油！
工作人员都忙的脚不沾地
加完油赶紧开走，给后面的车主让位
说完提前加油
在说说个人看法
其实涨价对咱们普通的私家车影响有，但是不大。
为啥这么说，因为大不了我不开了，做公交地铁出行呗。
还能怎么办。
在一个，普通家用车一年也跑不了多少。
很多一年一万都跑不上，可能涨价，到时候能比以前多几千块钱。
但问题是，开车的次数也变少了。
最后可能也差不多。
影响大的应该是那些营运车辆。
什么大货车了，跑长途的那种，他们的燃油费用一下变高了不少。
而且对于个人家庭来说，可以买纯电和混动的。
但是对飞机，大货车这些，可没有什么混动的来代替。
油价大涨会带来的消费品运输成本大幅度增加，对老百姓的影响远多于出行增加的这点成本。
广西出差住宿报销标准？
一、差旅费报销标准
差旅费是指员工因公出差期间产生的住宿费、车船费(含乘飞机费用)、伙食补助费、交通补助费等各种费用。住宿费按出差实际天数在规定的标准内凭据报销;车船费、交通费凭原始单据报销;伙食补助费一般按出差的合并天数计算包干使用。
1、(1)员工出差住宿费在规定的限额内，按实际住宿的天数凭据(发票)报销，特殊情况经总经理批准后方可报销。
(2)出差人员到本人家庭所在地出差住在家里或客户、关系单位等提供住宿时，公司一律不予报销住宿费。(凡在车上、船上过夜，不再报销住宿费)
(3)住宿费标准一般指每天每间，若为同性二人同时出差，按一个房间标准报销;如有经理和同性员工一同出差，按经理级别的一个房间标准报销。
(1)在出差过程中因业务工作需要使用招待费，应先征得总经理同意。回公司后凭票据填写“报销单”，经总经理核准签字后财务部方可审核报销。
2、出差乘坐交通工具标准：
(1)交通工具为火车、长途汽车或轮船;乘坐火车，白天为硬座;从晚上八时至次日晨七时之间，在车上过夜六小时以上，或连续乘车时间超过十二小时的，可购硬卧铺票报销;
(2)特殊情况需乘坐飞机、高铁、火车软席、软卧的，应先征得总经理同意，回公司后凭票据填写“报销单”，经总经理核准签字后财务部方可审核报销;未经批准乘坐飞机、高铁、火车软席软卧或超越交通工具标准而发生的交通费，均折算为可乘坐的交通工具相应费用报销。
(3)所有市内(出差城市)交通费(包括公交车费、出租车费、三轮车费等交通费)根据实际实报实销;出差人员原则上不得乘坐出租车，但下列情况除外：
a)出差目的地偏远，没有公共交通工具的;
b)携有巨款或重要文件须确保安全的;
c)时间紧迫的、夜间办事不方便的：
d)陪同重要客人外出的;
3、通讯费补助办法
出差人员因业务需要产生的长途漫游通讯费，凭单据实报实销。
二、差旅费的具体报销办法
1、出差前须提前填写“出差申请单”，经总经理批准后方可出差。
2、出差借款，遵循“前账不清、后账不借”为原则;因公出差借支，在“出差申请单上”写清借支金额，然后填写“借支单”，写清借款人、部门、用途、金额等事项，经总经理审批后方可到财务借款。
2、出差人员回公司后，应在一星期内填写“费用报销单”， 后附所有本次出差原始报销凭证，经总经理审核方可报销。
驻村工作队的伙食补助还有没有？
我们这支工作队队员的伙食补助，绝对与大家想象当中的存在较大差异！
我们原单位是一个只有十二人的小单位，按照要求必须挂包一个村委会，并安排三人驻村扶贫，而我们的驻村地离县城有一百五十余公里。
下来驻村前，单位领导找我谈话，要我带队担任第一书记。我首先就意识到，食宿的问题如果得不到保障，工作就难以正常开展。
当时，上级还没有规定工作队员给不给补助、给多少补助，甚至连多长时间可以轮换都还没有明确。但是，作为一名共产党员，组织既然有安排，不下肯定不行。
所以，为了保证我的2名队员饿不着，其它要求我都没提，只跟单位领导要求，每个月给我们安排一点伙食补助。领导信誓旦旦保证：你们先驻下去，我一定会为你们想办法！
得到这句话，我们满怀希望扛着背包带着随身物品就下来了。第一天到村上已是下午六点多，正是饭点，村书记在村委会门口等我们，直接把我们带到了一间小平房里。
这是食堂，我们看到已经有一桌人在吃饭，桌上有五六道菜，另外一桌菜上了，人空着，明显是留给我们的。之前常听说很多村委会没钱，开不了伙。我看这情况，心想这村委会还不错，起码伙食正常，我们只要有碗吃就行，不用再为吃的发愁了！
接下来几天，食堂里一到饭点都很热闹，顿顿都有两桌人，除了村委班子的几人已经认识，其它的都不知道。一打听才得知，原来这不是村里办的伙食，是这个村要建一个水库，镇上设了一个指挥部在这里，伙食是他们办的，村委会的也都是沾他们的光白吃白喝。
我想，既然单位也还没给我们补助，暂时就和他们搭一下伙也行，过段时间再适当交点伙食费，还省得我们自己麻烦。
但没想到，吃了不足一个月时间，指挥部按照建设要求，搬到五公里外的大坝边办公去了，伙食自然也随之停办了。我们也就没了吃饭的地方。
由于当时任务繁重，为了腾出更多时间工作，我想到单位领导的承诺，就和村书记商量，希望村里自己把伙食办起来，我回单位要点经费补贴村里。
村书记也说，他们的干部有的离家也很远，也不方便。原来他们就想办伙食，但是经费太困难，如果我们能补贴一点，伙食开起来对大家都有好处。所以村里就办起了伙食，但大多物品都是赊来的。
又一个月过去，我趁回城的机会去找领导。领导不在，打电话给他说外出了，等回来再说。我想只要领导有心，也不在乎多两天少两天，下次回来再找也不迟，所以就又下村了。
再次回城，已是又一个月之后，因为当时正是最紧张的动态调整期间，以前的工作要全部推翻重来。那一次，我们整整37天没回家！而回去的主要目的也是为了去找领导帮助，因为村里管伙食的副主任已经被债主催了好多次了。
这次见到了单位领导，可直觉告诉我，还是没戏！因为一进门就发现领导拉着脸，没有半点笑容。果然，领导一下说上面还没明确补助多少，一下又说单位太困难再缓缓，然后接了个电话，说有某领导找他研究工作，嘴里“啊啊啊”着就走了，留下我独自凌乱，差点没掉下眼泪来！
但我们还是不得不下村，因为各级纪检部门都在频繁查岗，一旦查到不在岗，先通报再追责，问题非常严重。回村之后，我们3名队员每人自己掏了一千元凑给副主任，并找借口向村干部解释，要他们再好好跟债主说说，下次一定把他们的帐结清。
谁知道下次已是驻村五个月的事了。五个月中，除了第一个月是属于混吃，后面四个月，加上5名村干部，我们的伙食费已累计近两万多元。村上想办法从镇上要了一万五千元，而我们单位的领导也架不住我三天两头电话骚扰，最终像打发叫花子一样给了一万元，基本把账结清了，但是从此伙食也停办了。
可是工作还得继续下去，怎么办呢？刚停伙那几天，我们去几个村干部家混了一个星期就再也不好意思混不下去，然后偶尔到镇上开会吃两顿，泡面应付了两顿，离村委几公里的一个又黑又脏的小馆子轮流掏钱吃了几顿，中间还夹杂买了两袋土豆煮吃搪塞了几顿！
但这终归不是长久之计，驻村时间要以年来计算，长期这样下去不但影响工作，还会拖垮身体。所以我们合计自己掏钱买菜煮饭，这样开支会减少很多！
恰好这时，上级的文件也出台了。我们省明确每月驻村22天，每天每人的伙食补助50元，按实际打卡天数算。我们工作队每个月打卡都不下25天，每人至少应该补助一千二百五十元。如果这点补助能兑现，我们除去通信费、交通费，办伙食就不需要自己掏多少了。我们一看这个政策都很高兴！
没想到还是高兴得太早！我拿着文件去找领导，领导说：“单位太困难了，你们要理解，不去驻村你们也要吃饭，当然驻村是很艰苦，通信、交通等就别说了，总的每个月给你们900块吧”。
一天有30元总比一分没有强！我怕领导反悔，立即叫办公室补了个会议记录，然后就又开始了自办伙食驻村的旅程。哪知道，给这点补助还经常成半年一年的拖，我们每半年算一算，每个人都还要倒帖三四千。
后来，县里进行了两次轮换。毫无例外，每次轮换前，领导又是掏心掏肺，又是苦苦哀求。我们也挺不争气，每次私下都说不干了，可一见领导这样心又软了，以至于到现在一直还在驻，而我们的伙食补助仍然是一样断断续续，现在又已经有八个月没拿到一分钱了！
回到“驻村工作队员的伙食还有没有？”的问题上去。接下去的乡村振兴工作，国家已经明确，按照“四不摘”要求，工作队必须还要驻下去。至于伙食补助，绝对少不掉，一定有，而且标准应该不会低于我们上述的标准。不过，下面都有对策，现在各地正在制定政策的过程中，以后派出单位怎么执行、怎么落实，一切都还不好说。
写在后面驻村虽然艰难，但我们在工作上却从来没有过丝毫懈怠。因为，有一种信念在支撑着我们，那是初心；有一种力量在驱使着我们，那是使命；有一种眼神在注视着我们，那是期待；有一种希望在牵引着我们，那是梦想！
其实，何至是我们困难，全国一批又一批共三百多万驻村工作队员谁没有碰到困难，甚至有不少人连生命都永远定格在了那一片片热土上！相比之下，生活上这点困难又算得了什么！
如果遇到点困难就轻言放弃，这不是一名领导干部的作为，也不是一名共产党员的担当，也就不会成就今天全面脱贫、共赴小康的千秋伟业！
驻村一定会失去很多，但同时也肯定会收获很多！当看到自己用汗水浇灌的希望在生根、发芽、开花、结果的时候，那种喜悦也是没驻过村的人根本无法体会的！
能够参加这场永载史册的伟大战役，无疑是所有工作队员高光时刻，可以说意义非凡。不管是在个人今后的人生旅途上，还是在中华民旅复兴的道路上，这都是浓墨重彩的一笔！自己永远无法忘记，共和国也永远不会忘记！
不过，最后我们还是希望，上级有关部门能够制定更好的生活保障政策，能够出台更多激发鼓励措施。毕竟，这部分人确实太艰难了！但又太重要了！要真正发挥这支队伍的作用，一定要保证既想下去、又干得了事、又不白辛苦付出，这样，乡村振兴才会有强硬的组织和人才基础，这项千秋伟业才会顺利地推进！
信阳市差旅费住宿标准？
五百以内。河南省信阳市出差住宿标准2022年进行了全新的整改，要求金额在五百以内，不可以高于五百元。在省内除郑州以外的其他省辖市市区出差，省部级公务员每人每天住宿标准800元，厅局级是480元，其他人员330元。
四川2022交通事故赔偿标准明细？
1、死亡赔偿金计算公式
城镇居民：按上一年度城镇居民人均可支配收入计算
A 年龄 X≤60岁 22368元/年×20年=447360元
B 年龄60岁≤X≤75岁 22368元/年×(80-X)年=★元
C 年龄 X≥75岁 22368元/年×5年=111840元
农村居民：按上一年度农村居民人均纯收入计算
A 年龄 X≤60岁： 7895元/年×20年=157900元
B 年龄60岁≤X≤75岁 7895元/年×(80-X)=★元
C 年龄 X≥75岁 7895元/年×5年=39475元
2、丧葬费
按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。
新标准尚未发布，老标准为：37924元/年÷2=18962元
3、残疾赔偿金
残疾赔偿金=死亡赔偿金×伤残等级赔偿系数注：道路交通事故受伤人员伤残评定(GB18667-2002)3.6等级划分：本标准根据道路交通事故受伤人员的伤残状况，将受伤人员伤残成都划分为10级，从第1级(100%)到第10级(10%)，每级相差10%。
城镇标准：十级：44736元，九级：89472元，八级：134208元，七级：178944元，六级：223680元，五级：268416，四级：313152元，三级：357888，二级：402624，一级：447360元。
农村标准：十级：15790元，九级：31580元，八级：47370元，七级：63160元，六级：78950元，五级：94740元，四级：110530元，三级：126320元，二级：142110元，一级：15790元。
4、误工费
[国家赔偿的标准]月工资=32784元/年÷12月=2732元/月日工资=2732元/月÷21.75日=125.6元/日(劳社部发【2008】3号)无收入证明，参照同行业或相近行业上年度职工平均工资计算。
5、护理费
护理人员有收入的，参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。【本地司法实践操作标准80元/天】
6、交通费
交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。
7、住院伙食补助费
参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。《四川省行政事业单位差旅费管理办法》(【川财行[2007]227号】2007.9.6)第13条确定：出差伙食补助标准为50元/日【本地司法实践操作标准为30元/天】
8、营养费
营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
9、被抚养人生活费
1.城镇居民被抚养人生活费(以下数据仅指受害人为唯一抚养人的赔偿指数)
A 年龄 X≤18岁： 15050元/年×(18-X)年=★元
B 年龄60岁≤X≤75岁 15050元/年×(80-X)年=★元
C 年龄 X≥75岁 15050元/年× 5年=75250元
2.农村按农村标准依此计算。
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